💡 SmartWave, qui sommes-nous?    

Chez SmartWave, nous sommes résolus à transformer le paysage numérique des entreprises en fusionnant les compétences techniques avancées avec des relations humaines valorisantes.

Notre objectif n'est pas seulement d'offrir des solutions logicielles, mais aussi de construire des partenariats durables, où l'engagement, la curiosité et le travail d'équipe forment le cœur de chaque initiative.

Nous nous efforçons d'être le partenaire de choix pour les entreprises qui cherchent à renforcer leur capacité numérique, en fournissant des services allant du développement d'applications à l'optimisation des opérations, le tout en garantissant la sécurité des identités. Notre passion est de travailler ensemble pour apporter le futur de la numérisation dans l'ici et maintenant.

Pour SmartWave l'expertise technique veut dire la maîtrise, la compétence et le savoir-faire spécifiques dans un domaine technique ou technologique particulier. Elle implique une compréhension approfondie et une connaissance avancée des principes, des pratiques, des outils, des techniques et des technologies associées à ce domaine. Pour chacun de ces domaine SmartWave couvre l'intégralité de cycle de vie du produit :

• Développement d'Applications Sur-Mesure : Front End, Back end, Low code
• Orchestration Numérique : APIM, ESB et Messaging
• Sécurité des Identités : IDM et IAM
• Transformation des Opérations : Cloud et DevOps

SmartWave n'est pas une société de placement et nous recrutons des collaborateurs avec l'objectif de développer leur expertise technique, leurs aptitudes et leur carrière sur plusieurs projets et dans des contextes clients variés.

Êtes-vous prêt à rejoindre notre équipe d'experts et travailler dans un environnement convivial, ouvert et stimulant dans lequel les initiatives personnelles sont encouragées ?

🎯 Votre mission  

Nous cherchons notre prochain.e consultant.e “Ingénieur.e Java Full stack” avec une solide expertise technique sur le développement Frontend et Backend.

Vous aurez la responsabilité de conseiller et implémenter des solutions chez des clients au sein de projets de plus ou moins grande envergure. 

Vos principaux objectifs : 

• Développement de solutions spécifiques avec Angular et Spring
• Dialogue avec des interlocuteurs IT 
• Contribution aux activités d’avant-vente 
• Documentation des activités techniques 
• Implication dans des activités de veille technologique 

💼 Votre profil 

• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou diplôme jugé équivalent
• Vous avez une solide expérience de développement d’applications côté backend (3 ans ou plus) 
• Vous avez une parfaite connaissance du développement backend et êtes familier avec des frameworks tels que Spring, Spring Security, Spring Boot, Hibernate/JPA, Jackson 
• Vous avez une bonne expérience dans le développement d’applications avec Angular (1 an ou plus) 
• Vous avez une parfaite connaissance de Java 8+
• Vous avez une bonne connaissance des méthodes et outils modernes de développement Frontend (Node, NPM, Yarn, Webpack, Angular CLI, Jasmine, Mocha, Karma, Tslint, Protractor...) 
• Vous avez une expérience avérée dans le développement d’API REST avec Spring 
• Vous maitrisez la modélisation en base de données et du langage SQL ou PLSQL 
• Vous maitrisez les frameworks de tests Junit, Mockito 
• Vous maitrisez HTML5, Javascript, CSS3 et Typescript
• Vous parlez français et anglais 

🏆 Le petit + 

• Vous avez déjà réalisé des développements en architecture microservices 
• Vous connaissez SpringMVC, Spring Cloud, Thymeleaf, Infinispan ou [EhCache]
• Vous avez de l’expérience avec Bamboo, Gitflow, Gitlab
• Vous avez de l’expérience avec MongoDB ou toute autre base NoSQL
• Vous avez de l’expérience dans le développement mobile avec Ionic 
• Vous êtes sensible à la démarche qualité (Tests, Sonar, Intégration Continue) 
• Vous avez de l'expérience sur Java 17+ et Spring Boot 3
• Vous êtes capable de monter en compétence sur de nouvelles technologies 
• Vous êtes rigoureux et méthodique
• Vous êtes capable de vous adapter facilement et rapidement, faites preuve de curiosité et d'ouverture d'esprit
• Vous êtes responsable, vous savez travailler en autonomie et gérer vos priorités 
• Vous êtes à l’aise pour présenter vos réalisations , possèdez de solides compétences interpersonnelles, le sens de l’écoute et du travail en équipe   

Si vous pensez correspondre à cette description, alors n’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature pour en discuter plus en détail. 

• Le lieu de travail est à Genève – Versoix avec des déplacements potentiels en Suisse Romande 
• Poste fixe à 100% 
• Date de démarrage : ASAP ou à convenir  
• Rémunération : à convenir selon le profil soumis 
• Vous êtes ressortissant/résidant Suisse ou ressortissant de l'UE ou disposez d'un permis de travail valable sur le territoire Suisse 

🤜🤛 Avantages SmartWave  

• Entreprise à taille humaine avec un environnement de travail agréable (locaux à 5 min à pied du lac et de la gare) 
• Télétravail partiel possible et nombreux autres avantages  
• Horaires de travail flexibles  
• Possibilité de réaliser diverses formations techniques et « soft skills »  
• Une ambiance de travail conviviale avec des apéritifs, soirées et barbecues durant toute l’année ! 
• 5 semaines de congés ; 6 semaines de congés dès la 5e année  

💥 Le processus de recrutement  

• Premier entretien : rencontre avec un membre de notre équipe RH dans le but d’échanger sur votre parcours professionnel, personnel et de vos motivations. 
• Test technique : réalisé par nos équipes  
• Second entretien : rencontre avec le manager de l’équipe avec lequel vous serez amené.e à travailler. Cet entretien permettra d’évaluer vos compétences techniques ainsi que votre expertise.  
• Pair à pair : si vous êtes dans la région, un repas à Versoix avec des membres de notre équipe pour échanger sur tout sauf sur votre CV 
• Une proposition de contrat qui vous correspond ! 

🦾 Aménagements 

Si vous avez besoin d'aménagements particuliers en raison d'un handicap pour postuler à des postes ouverts, n'hésitez pas à nous le signaler

Déclaration d'intention aux candidats 

Chez SmartWave, nous pensons que chacun d’entre nous peut améliorer l'état de notre monde. Nous avons la responsabilité de promouvoir l'égalité dans nos communautés et sur nos lieux de travail. Ainsi, nous nous engageons à refléter la diversité de notre société au sein de nos équipes par le biais de programmes et d'initiatives inclusifs tels que l'égalité des salaires et les Groupes-ressources d'employés (GRE), l’allocation d’initiation au travail...