セールス(医療機器認証 /「世界基準」を提案)

  • 正規雇用

会社概要

SGSはスイスジュネーブに本拠を置き、全世界115か国に2,500拠点のオフィス・ラボと100,000人を超えるプロフェッショナルを擁する世界最大の試験・検査・認証会社です。145年以上にわたる卓越したサービスの歴史とスイス企業としての矜持である精密さ、正確さを備え、お客様企業がGlobal且つ世界最高基準の品質・安全性・コンプライアンスを達成する為の試験/Testing・検査/Inspection・認証/Certificationサービスを提供しています。
SGSのBrand Promiseである「When you need to be sure」は、信頼性、完全性、および信用に対する当社のコミットメントであり、お客様企業の繁栄をお約束する私たちの決意の表れです。
またSGSの他にもBrightsight、Bluesign、Maine Pointe、Nutrasourceなどの信頼のおける専門ブランドを通じて専門的なサービスを提供しています。

求人内容

医療機器認証チームにおけるセールスポジションです。EU向け医療機器販売に必要なMDR(Medical Device Regulation)認証サービス、ISO13485等、医療機器の品質マネジメントシステムに関する認証サービスの拡販を担っていただきます。MDRとは、医療機器を欧州で売るために必ず通らなければならない『世界基準』のこと。あなたにお任せするのは、その基準を突破したいメーカーさんに、SGSの認証サービスを提案し、一緒に世界を目指す仕事です。

 

◢◤マーケット背景(戦略理解のための前提)◢◤

・当社は日本市場においてトップレベルの地位を確立しており、今後の需要拡大を見据えた組織強化のため、新たなメンバーを募集しています。

・医療機器の市場投入に不可欠な認証取得の審査を実施しており、専門性の高い領域であり、人の命や健康に直接貢献できる大きなやりがいがあります。

・輸出を目指す企業の支援を通じて、日本産業の国際競争力向上にも寄与できる点が、本ポジションの魅力です。

 

◢◤担当して頂きたいお仕事◢◤

・新規顧客開拓(メインミッション)
医療機器関連サービスの拡大に向け、新規顧客に対する提案型営業を担っていただきます。顧客の課題に寄り添いながら、最適なソリューションを提案していくポジションです。

・リード創出の企画・推進
展示会や無料セミナーの企画・運営を通じてリードを創出し、事業成長を牽引していただきます。

 

・既存顧客リテンション
重要顧客との関係維持・強化を目的に、契約変更時の再契約対応や、新規製品導入に伴う契約締結をリードしていただきます。継続的な取引拡大に向けたフォローアップもお任せします。

・ソリューション提案

自部署にとどまらず、SGS全体のサービスを活用したクロスセリングを推進していただきます。
試験・分析等を含む複合的なソリューション提案を通じて、顧客に対する付加価値を高め、ワンストップで選ばれるパートナーとなることを目指します。

 

◢◤ポジションの魅力◢◤

・グローバルキャリア

・グローバルとの連携
英語でのコミュニケーション(メール・会議)を取る機会もあり、グローバル経験を積むことができます。

・国際/国内規制ビジネスの最前線
医療機器の国際/国内規制領域における最前線で、グローバルに価値を提供するができます。

 

・専門性が資産になる

MDRや薬機法における認証をはじめとする医療機器規制の知識は市場価値が非常に高く、一度習得することで長期的なキャリア優位性につながります。

 

◢◤入社後のサポート◢◤

医療機器認証チームは主にセールス・審査員・コーディネータで構成されています。最初は事業部の業務内容や社内組織を理解頂くために手厚い座学から始め、上司やチームメンバーより丁寧なOJTを実施します。

 

◢◤就業環境◢◤

テレワークと出社を組み合わせた就業形態となります。週2~3日が標準的です。国内出張はお客様の訪問や提供サービスの進捗に合わせ月1~2回ございます。海外出張は現在Teams等を活用している為、現時点ではあまり想定はしておりません。残業は月20~30時間を想定しております。

◢◤ワークライフバランス◢◤

オンとオフがはっきり。プライベートも充実できます。有給取得率は78%超(2024年実績)。入社初日に有給休暇を付与いたします。

資格

応募要件

【Must】

  • 法人営業経験(3年以上)
  • 論理的思考力・課題解決力

 

【Nice to have】

  • 医療機器業界経験
  • 規制・品質・技術営業の経験
  • コンサルティング営業経験

 

【English】

TOEIC700点以上(目安の為、スコアがない方でも以下に支障がない方は歓迎します。)海外グループ会社とのメール対応、レポート作成、会議、規格要求文書の読解及び理解に必要です。会話力のある方は歓迎します。※無料社内 TOEIC試験 や英会話学校の費用補助などあなたの英語力ブラッシュアップを支援します。

 

【求める人物像】

  • 複雑な商材でも学びながらキャッチアップできる方
  • 顧客課題を構造的に捉え提案できる方
  • 長期案件を粘り強く推進できる方
  • 社内外ステークホルダーを巻き込める方

その他の情報

【勤務条件】

想定年収:560~900万円

※ボーナス、月30時間分の定額残業手当込。前職でのご経験を考慮します。

月収内訳:37万(基本30万+定額残業7万)~61万(基本50万+定額残業11万)

給与改定年1回4月 

試用期間3ヶ月  条件の変更はございません。

通勤手当:実費支給

残業手当:(30時間の定額残業超過分は1分単位で別途支給いたします)

BYOD手当:(ご自身のスマホにIP電話アプリをインストールし、業務で使用して頂く為、毎月3,000円を支給。通話量は全 額会社負担。業務で使用するPCは会社支給いたします。) 

就業時間9:00~17:00(1日7時間) 休憩12:00-13:00 

※フレックス制度有(コアタイム11:00~15:00)

※在宅テレワーク制度あり

休日休暇完全週休二日制(年間休日約120日)慶弔休暇・ボランティア休暇・他インフル等感染症の特別休暇 

有給休暇:入社初日に付与致します。(日数は入社月によります。最高20日。時間単位有給制度あり)有給取得率は78%超(2024年実績)。

社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 

定年年齢65歳(継続雇用制度有。上限70歳)

福利厚生:外資系でも安定した福利厚生、人事制度。外資系企業では福利厚生制度はほぼない、と思われるかもしれませんがSGSは違います。確定拠出(DC)、確定給付(DB)の2つの退職金制度をはじめ、病気やけがによって長期間仕事ができなくなった際に、収入を補償するLTD制度(長期療養時所得補償制度)や、入院・手術時に給付がもらえる医療保険制度など日系企業より充実した福利厚生制度があります。

その他 :屋内全面禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 。無料社内 TOEIC や英会話費用補助など英語力ブラッシュアップを支援します。海外グループ会社とのメール対応やミーティング、電話応対を通じてあなたのご活躍の場を広げてください。 

 

【勤務地】 

神奈川県横浜市保土ヶ谷区神戸町134  横浜ビジネスパーク ノーススクエア1

・相鉄線 天王町徒歩2分 

・相鉄線 星川駅徒歩7分

・JR 保土ヶ谷駅徒歩11分(無料シャトルバスあり)

※転勤は当面ございません。

※屋内全面禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

※あなたの居住地に応じた考慮も可能です。

 

【選考プロセス】 

①書類選考(履歴書・職務経歴書) 

②一次面接(人事+マネージャー※日本語) 

③最終面接(部門Director ※日本語)+SPI(適性検査) 

※一次面接はオンラインで実施予定です。

※一次面接通過後、最終面接までの間にSPI を受験して頂きます。

※書類選考から最終選考までは約2~3 週間程度を予定しております。 

 

【応募方法】 

・右上の『応募してみる』をクリックして応募ページにお進みください。 

1ページ目にはお名前、メールアドレス、電話番号、履歴書、LinkedIn等のアカウント登録をお願い致します。 

2ページ目では職務経歴書のご登録をお願い致します。

※弊社指定の型はございませんのでお好みの型で作成ください。 

※書類へ記載する年号は西暦にてご記入ください。

※書類のファイル形式はPDFにしてお送りください。ワードやエクセルファイルなどは、端末によりレイアウトが変更される等の問題が生じる可能性がある為、ご理解、ご協力の程、宜しくお願いいたします。

プライバシー通知