De ondergrondse infrastructuur is ons domein. Wij zijn een ingenieursbureau, gespecialiseerd op het gebied van kabel- en leidinginfrastructuur. Wij zijn een open organisatie die volop kansen ziet voor ontwikkeling en innovatie. Onze mensen maken het verschil. Daarom investeren wij in middelen, het aantrekken van kennis en de ontwikkeling van onze getalenteerde medewerkers. Om ons bedrijf nog sterker te maken, zijn wij op zoek naar (junior) Engineers Elektrotechniek! 

De ondergrond in Nederland raakt steeds voller en de vermogensvraag neemt toe waardoor de ondergrondse infrastructuren aangepast moeten worden aan deze capaciteitsvraag. De bijbehorende stromen in deze hoogspanningsverbindingen zorgen onder andere voor magneetvelden. Deze magneetvelden kunnen ervoor zorgen dat nabijgelegen objecten elektrisch worden beïnvloed. Bij de daardoor hoge geïnduceerde spanningen zou dit onder andere kunnen leiden tot risico’s op het gebied van aanraking, verstoring van het signaal bij signaalkabels of tot wisselstroomcorrosie. De hoge stromen kunnen tevens zorgen voor thermische beïnvloeding.

SGS Roos + Bijl heeft inmiddels vele jaren ervaring in dit vakgebied en heeft rekentools ontwikkeld waarmee diverse situaties kunnen worden berekend. Als engineer elektrotechniek ben je onder andere verantwoordelijk voor deze beïnvloedingsberekeningen, verder houd jij je bezig met het opstellen van rapporten, het geven van adviezen en ontwerpwerkzaamheden in de hoogspanningsinfrastructuur.

Beschik jij over een afgeronde opleiding in de richting van civiele techniek of werktuigbouwkunde dan nodigen we je ook uit om te solliciteren;
·         Een afgeronde MBO-4 en/of HBO opleiding, bij voorkeur in de elektrotechniek;
·         Ervaring met berekeningen maken;
·         Kennis van ondergrondse infrastructuren en leidingen is een grote pre.

Een uitdagende functie in een groeiende, informele organisatie met enthousiaste collega’s. Binnen SGS Roos+Bijl, krijg jij goede opleidingsmogelijkheden om je functie uit te kunnen voeren. Je krijgt voldoende ruimte om je te ontwikkelen. Naast goede primaire arbeidsvoorwaarden bieden wij je ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:

-          Vakantietoeslag van 8% op jaarbasis;
-          Collectieve pensioenverzekering;
-          Collectieve zorgverzekering;
-          Uitstekende opleidingsmogelijkheden;
-          Aantrekkelijk sport en fietsplan.

Wij maken graag kennis met jou! Wil je meer weten, neem dan contact op met onze corporate recruiter, Adam Schäfer op 06-22253914 of via de “ik ben geïnteresseerd” button. 

 Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld