Faites un impact avec SGS ! Avec plus de 97 000 employés et 2 600 bureaux et laboratoires à travers le monde, SGS est une force silencieuse qui travaille dur dans les coulisses pour offrir qualité et intégrité aux entreprises de neuf secteurs. En tant que leader mondial dans la fourniture de services d’inspection, de vérification, d’essai et de certification, Forbes a classé le groupe SGS comme l’une des plus grandes multinationales au monde et l’une des entreprises les plus innovantes au monde. Le Dow Jones Sustainability Index a également récompensé le Groupe SGS pour ses processus de développement durable. Au Canada, SGS emploie plus de 2 000 membres d’équipe répartis sur 70 sites.

Le candidat retenu devra passer un test de dépistage de drogues et d’alcool, fournir un résumé de conducteur clair de 5 ans, effectuer une vérification des antécédents criminels et fournir 2 références professionnelles.

Horaire: 

Du lundi au vendredi - 40 heures par semaine

Également requis: Diplôme d’études secondaires

Aperçu des tâches quotidiennes :

Effectuer régulièrement des patrouilles et des inspections des emprises de pipelines pour assurer l’intégrité de la ligne et le dégagement des emprises. Inspecter les voûtes du pipeline pour détecter tout dommage, fuite ou conditions imprévues et effectuer de petits entretiens (pelletage, coupe de mauvaises herbes,...). D’autres tâches peuvent inclure l’interfaçage avec la patrouille aérienne pour valider les résultats liés aux travaux non autorisés à proximité des pipelines, aux situations de fuite présumées ainsi qu’à d’autres travaux d’entretien de base en lien avec la gestion de l'emprise tels que le signalement des problèmes, de la maintenance mineure et la résolution des problèmes de signalisation.

• Études : Un diplôme d’études secondaires (ou l’équivalent) est requis.
• Expérience: 0-1 ans d’expérience de travail pertinente requise ou une expérience équivalente dans le cadre de ses études.
• Une expérience antérieure en patrouille de droit de passage serait un atout important.
• Expérience de la localisation de ligne (détection radio), compréhension de la détection de gaz, connaissance de base de l’utilisation de pompes et de petits moteurs (générateurs, désherbeurs, etc.). serait également un atout.
• Les compétences organisationnelles, de communication et interpersonnelles sont essentielles.
• Compétences informatiques de bureau obligatoires.
• Compétences suffisantes en communication verbale et écrite.
• Bilingue Anglais et Français.
• Doit être à l’aise de travailler à l’extérieur pendant tout le quart de travail ou au volant d'un véhicule.

SGS Canada est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à accroître l’accessibilité en offrant des mesures d’adaptation aux personnes handicapées au cours de notre processus d’embauche. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qualifiés à chaque étape du processus de recrutement.

Veuillez noter que les candidats qui postulent à des offres d’emploi canadiennes doivent être autorisés à travailler au Canada.