Faites un impact avec SGS ! Avec plus de 95 000 employés et 2 000 bureaux et laboratoires dans le monde entier, SGS est une force silencieuse qui travaille dur dans les coulisses pour offrir qualité et intégrité aux entreprises de neuf secteurs.

• Recevoir LAR et SSF et évaluer les exigences du client et les révisions de méthodes / spécifications
• Enquêter sur les SMS, la base de données method & Spec et le transfert de méthode, les certificats d’utilisation antérieurs pour trouver les enregistrements du même échantillon et du même client
• Évaluer la méthode / les spécifications / la validation des clients entrants par rapport aux versions du client
• Émettre et conserver le protocole de validation / méthodes / spécifications sur la base de données et le mettre à jour avec une nouvelle version
• Recevoir la nouvelle / révisée méthode interne et CCR
• Émettre la méthode interne et mettre à jour la base de données avec une méthode interne nouvelle / révisée
• Créer des SOP, les développer et mettre à jour la base de données
• Émettre le formulaire d’examen de 3 ans de la SOP, faire un suivi auprès de la direction concernée pour s’enquérir des changements 
• Ouvrir le CCR pour les SOP et réviser les SOP après avoir reçu l’approbation

• Un minimum d’un diplôme de BSc (ou équivalent) est requis.
• Plus de trois ans d’expérience connexe.
• Une expérience préalable dans la vérification / transfert et la validation des méthodes est requise.
• Une expérience antérieure dans un rôle lié à l’assurance de la qualité serait préférable.
• Doit être en mesure de préparer des protocoles et des rapports conformes à la réglementation.
• Doit être capable de remarquer toute lacune dans les BPF dans les rapports
• Les candidats doivent maîtriser l’utilisation de différents types de logiciels informatiques (Word, Excel, Outlook, etc.).
• Le poste peut inclure le travail par quarts (quarts de jour et d’après-midi)

SGS Canada est un employeur qui offre l’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à améliorer l’accessibilité en offrant des mesures d’adaptation aux personnes handicapées au cours de notre processus d’embauche. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qualifiés à chaque étape du processus de recrutement. Veuillez noter que les candidats qui postulent à des offres d’emploi canadiennes doivent être autorisés à travailler au Canada.