Über Redcare Pharmacy:

Als Europas führende Online-Apotheke wird Redcare Pharmacy von unseren engagierten Teams und modernster Innovation angetrieben. Wir streben danach ein angenehmes und kooperatives Arbeitsumfeld zu schaffen in dem sich jeder Mitarbeitende wohlfühlt und gerne zu unserer Vision “Until every human has their health” beiträgt. Wenn du eine Karriere mit Bedeutung suchst die mit deinen Werten übereinstimmt komm’ in unser Team und starte deine #Redcareer.

Über die Rolle:

Du möchtest hinter die Kulissen eines internationalen Recruitings blicken und aktiv dazu beitragen, die besten Talente für Redcare Pharmacy zu gewinnen? In diesem sechsmonatigen Praktikum wirst du Teil unseres Talent Acquisition Teams und erhältst spannende Einblicke in den gesamten Recruiting-Prozess – von der Identifikation passender Kandidat bis hin zur Begleitung im Bewerbungsprozess.

Über deine Aufgaben:

• Identifiziere und begeistere Talente durch Active Sourcing auf verschiedenen Plattformen und unterstütze den Aufbau nachhaltiger Talentpools
• Sichte Lebensläufe und unterstütze unser Recruiting-Team bei der Auswahl geeigneter Kandidat
• Koordiniere Vorstellungsgespräche und sorge für eine positive Candidate Experience durch eine reibungslose Terminplanung
• Unterstütze das Team bei administrativen Recruiting-Aufgaben, wie der Pflege von Bewerberdaten und der Organisation des Bewerbungsprozesses
• Arbeite eng mit unseren Recruiter zusammen und erhalte spannende Einblicke in modernes Talent Acquisition und Employer Branding

Über dich:

• Du bist aktuell in einem Bachelor- oder Masterstudium eingeschrieben, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources, Betriebswirtschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
• Du verfügst über fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
• Du arbeitest strukturiert, kommunizierst gerne mit Menschen und hast ein gutes Auge fürs Detail
• Du interessierst dich für Talent Acquisition und Active Sourcing in einem internationalen Umfeld; erste Erfahrungen mit Recruiting-Tools sind ein Plus
• Du hast einen Führerschein und einen PKW oder Motorrad (Wir haben leider keine guten Bus und Bahn Verbindungen zu unserem Standort)

Über deine Vorteile:

Um dich bestmöglich bei deinen individuellen Bedürfnissen zu unterstützen - sei es ein gesundes Leben zu führen, genügend Zeit für dich zu haben oder deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln - bieten wir eine breite Palette unterschiedlicher, standortspezifischer Benefits an:

• Willkommen: Wir möchten, dass Du Dich vom ersten Tag an bei uns wohlfühlst. Deshalb begrüßen wir Dich mit unserem umfassenden Onboarding-Programm
• Fahrtkostenzuschuss: Nicht alle Mitarbeiter:innen wohnen in der Nähe unseres Büros. Deshalb unterstützen wir Dich bei Deinem täglichen Arbeitsweg mit einem Fahrtkostenzuschuss zusätzlich zu Deinem Gehalt 
• Homeoffice: Nach deiner erfolgreichen Einarbeitung kannst du 1-2 Tage die Woche remote arbeiten
• Entwicklung: Wachse! Wir unterstützen und fördern Deine individuelle Entwicklung durch verschiedene interne und externe Trainings
• Sport: Wir haben einen eigenen Fitnessraum den Du während deiner Pause oder vor/nach der Arbeit nutzen kannst
• Mitarbeiterrabatt: Mehrmals im Jahr bieten wir einen vergünstigten Mitarbeiterverkauf direkt am Standort sowie 10 % Rabatt auf unser online Sortiment an
• Empfehlungsprogramm: Weil Du am besten weißt, wer zu uns passt, werden erfolgreiche Empfehlungen mit einem Bonus belohnt