Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.  

Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Techno­logien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Ent­wicklung. 

• Im Team der medizinischen Fachberatung unterstützt Du unsere Mitarbeitenden und die Führungsebene im Leistungsmanagement – fachgebietsübergreifend bei sämtlichen medizinischen Fragestellungen.
• Neben medizinischen Aspekten berücksichtigst Du auch tarifliche und juristische Rahmenbedingungen der privaten Krankenversicherung und arbeitest dabei eng mit der juristischen Fachberatung zusammen.
• Bei Schulungen bringst Du Dein Wissen ein und unterstützt die Mitarbeitenden in ihrer medizinischen Fortbildung.
• Die interne medizinische Informationsplattform hältst Du aktuell und bearbeitest neue Inhalte eigenverantwortlich.
• Du beobachtest und analysierst aktuelle medizinische Entwicklungen sowie deren Auswirkungen auf die private Krankenversicherung. Wo Handlungsbedarf besteht, sorgst Du federführend für die Umsetzung.
• Deine medizinische Expertise bringst Du aktiv in verschiedene Arbeitskreise ein und vertrittst die Abteilung auch in abteilungsübergreifenden Projekten.

• Die Approbation als Arzt oder Ärztin – bei einem im Ausland absolvierten Studium mit Nachweis der Anerkennung in Deutschland.
• Eine fachärztliche Anerkennung ist kein Muss, fachgebietsübergreifende medizinische Erfahrung ist jedoch von Vorteil.
• Idealerweise bringst Du bereits Berufspraxis in der privaten oder gesetzlichen Krankenversicherung mit.
• Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit, besonders an der Schnittstelle zwischen Recht und Medizin, zeichnet Dich aus.
• Ein strukturierter Arbeitsstil, Priorisierungskompetenz und Kommunikationsgeschick gehören zu Deinen Stärken.
• Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, Entscheidungsfähigkeit und gehst Aufgaben engagiert sowie eigenständig an.
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Dich aktiv einzubringen, runden Dein Profil ab.

Das erwartet Dich bei uns:

Bei uns kannst Du Deine medizinische Expertise voll einbringen – abseits des Klinikalltags und ganz ohne Schicht- oder Wochenenddienste. Auch als Wiedereinsteiger findest Du bei uns die perfekte Balance zwischen einer anspruchsvollen Aufgabe, großem Gestaltungsspielraum und Zeit für Familie und Freunde. Deine Talente und Fachkenntnisse entwickelst Du kontinuierlich weiter, denn regelmäßige Fortbildungen, Fachevents und Kongresse sind bei uns selbstverständlich. Wir bieten Dir ein Umfeld, das Eigeninitiative und persönliche Entwicklung fördert.

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier. 

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). 

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.