Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.  

Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Techno­logien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Ent­wicklung. 

• Als Engineer im Bereich API-Management unterstützt Du uns in einem nach SAFe (Scaled Agile Framework) organisierten Agile Release Train.
• Deine Aufgaben liegen in der Entwicklung, Wartung und im Betrieb von Infrastruktur, Middleware und den Prozessen unserer API-Management Plattform.
• Dein Team stellt gemeinsam die zentrale API Management Plattform bereit, die von anderen Agile Release Trains genutzt wird.
• Du bereitest den Weg für andere Teams zur Nutzung der API Management Plattform.
• Durch Deine Proaktivität und Deine Fähigkeit zum Mitdenken und Identifizieren neuer Anforderungen im API Management zeigst Du praktikable Lösungsmöglichkeiten auf.
• Du implementierst gängige Sicherheitsanforderungen innerhalb der API Management Plattform.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit starkem IT-Bezug z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation durch relevante Berufserfahung.
• In Cloud-Technologien, insbesondere im API-Management, kennst Du Dich gut aus und kannst sowohl praktische Betriebs- als auch Projekterfahrung vorweisen.
• Du bringst solide Kenntnisse im Umgang mit der Linux Kommandozeile sowie Netzwerkinfrastrukturen, Konzepte wie IaC (Infrastructure as Code) und GitOps mit. Wünschenswert sind zudem Erfahrungen im Umgang mit einem Hyperscaler.
• Mit agilen Entwicklungsmethoden im DevOps Modus bist Du vertraut.
• Sehr gute Deutsch- (min. Level B2/C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier. 

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). 

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.