Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.  

Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Techno­logien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Ent­wicklung. 

• Als System Platform Engineer bist du für die Administration unserer SAS-basierten CRM-Plattform im Marketingumfeld verantwortlich und kümmerst dich sowohl um die Cloud-Version wie auch um die Ablösung der onPremise-Variante.
• In unserem Scrum-Team stehst Du für die Skalierbarkeit und Stabilität unserer SAS-Lösungen, sowohl on-premise als auch in der Cloud, immer im Sinne von DevSecOps. 
• Dein Fokus liegt darauf, einen stabilen und performanten Anwendungsbetrieb sicherzustellen, inklusive Einführung, Incident-Management und automatisierten Test- und Deployment-Prozessen.
• Mit Deiner Expertise diskutierst Du komplexe Architekturen mit dem Team und unseren Systemarchitekten – gemeinsam findet ihr in jedem Fall die beste Lösung.

• Erfolgreiches Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
• Idealerweise Erfahrung in der Administration von SAS-Produkten.
• Erfahrung im Betrieb und Monitoring von Systemen, idealerweise mit Elastic Stack.
• Softwareentwicklungs-Erfahrung in agilen Teams.
• Kommunikationsstärke in Deutsch (Wort und Schrift).

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier. 

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). 

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.