Deine berufliche Zukunft beginnt hier: Im B2B-Vertrieb für Firmenkunden verbindest du Beratung, Beziehung und Abschlussstärke – mit sicherer Festanstellung, attraktivem Vergütungsmodell und hybriden Arbeitsmöglichkeiten.  

Werde Teil unseres Teams der R+V in der Volksbank Oberberg e.G. in der Region Oberbergischer Kreis im Einsatzgebiet Wiehl und begleite Unternehmen bei der betrieblichen Vorsorge: bAV (betriebliche Altersvorsorge), bKV (betriebliche Krankenversicherung) sowie weitere Absicherungen für Arbeitgeber und Mitarbeitende. 

• Betriebliche Vorsorge beraten: Du entwickelst für Firmenkundinnen und -kunden der Volks- und Raiffeisenbanken maßgeschneiderte Lösungen rund um bAV, bKV, betriebliche Unfallversicherung und Wertkonten – passend zur Unternehmenssituation und den Zielen der Arbeitgeber. 
• Bedarfe verstehen, Lösungen platzieren: Du ermittelst die Bedürfnisse der Firmenkunden, erklärst verständlich und berätst persönlich vor Ort in Wiehl/Oberberg sowie digital (hybrid). 
• Bestand ausbauen & neue Kundenbeziehungen gewinnen: Du pflegst bestehende Kontakte, stärkst die Zusammenarbeit mit den Bankberatenden und gewinnst zusätzliche Firmenkundinnen und -kunden durch überzeugende Konzepte in der betrieblichen Altersversorgung. 
• Wissen teilen & Marktchancen nutzen: Du erkennst Marktpotenziale, bringst Impulse ein und unterstützt Dein Team sowie den Vertriebspartner mit fachlichem Know-how im bAV-Geschäft. 

• Ausbildung im Versicherungswesen, z. B. Versicherungsfachmann/-frau, Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation. 
• Fundierte fachliche und vertriebliche Kenntnisse in bAV inkl. steuerrelevanter Fragestellungen; bKV-Know-how ist ein Plus. 
• Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Kundinnen und Kunden  
• Digitale Affinität, Eigeninitiative und Freude an strukturiertem Arbeiten im Vertrieb.  

• Vergütung: Grundgehalt plus ungedeckeltes Vergütungsmodell sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.  
• Sicherheit & Vorsorge: Unbefristete Festanstellung, betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte.  
• Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten; 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube; 24.12. und 31.12. arbeitsfrei.  
• Gesundheit: EGYM WELLPASS, Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse.  
• Weiterentwicklung: Gestaltungsspielraum, Karrierewege sowie fachliche und persönliche Weiterbildung über interne/externe Akademien.  
• Technik & Mobilität: iPhone und Notebook, JobRad/Fahrradleasing sowie Vorteile bei Mobilitätsangeboten.  

Dein Vertriebsgebiet liegt in Wiehl und im Oberbergischen Kreis – mit enger Zusammenarbeit mit den Volks- und Raiffeisenbanken in der Region und moderner hybrider Beratung.