Werden Sie Teil des großen Lager- & Transport-Teams der REWE Group! 

Mit über 3.500 Mitarbeiter:innen an 10 Logistikstandorten und einer Flotte von 380 LKWs versorgen wir unsere Handelsunternehmen BILLA, PENNY, BIPA, ADEG mit den besten Lebensmitteln und Drogerieprodukten. Unsere Mitarbeiter:innen sind das Herzstück unseres Erfolges - gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft des Handels!

Diese Stelle wird mit 20 Wochenstunden besetzt.

• Durchführung allgemeiner Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten am Standort.
• Pflege und Instandhaltung der Grün- und Außenanlagen.
• Unterstützung bei der Sicherstellung eines ordnungsgemäßen und gepflegten Betriebszustandes.
• Bedienung von Flurförderfahrzeugen im Rahmen der übertragenen Tätigkeiten.
• Teilzeittätigkeit mit 20 Wochenstunden, Montag bis Freitag von 06:00 bis 10:00 Uhr am Standort Bahnhofstraße 110.

• Gültiger Staplerschein.
• Führerschein der Klasse B.
• Idealerweise Ausbildung als Installations- und Gebäudetechniker:in.
• Handwerkliches Geschick sowie selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein.

• Langfristiger Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen
• Individuelle Einschulungsphase für einen optimalen Start
• Mitarbeiter/innen-Vergünstigungen bei Einkauf und Reisen
• Umfangreiches Angebot an Maßnahmen unserer betrieblichen Gesundheitsförderung
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Monatsbruttogehalt ab EUR 2.178 ,- (auf Vollzeitbasis / 38,5 Wochenstunden) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation
• Diese Stelle wird mit 20 Wochenstunden besetzt.

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern erhöhen und freuen uns für diese Position besonders über Bewerbungen von Frauen.