Du möchtest mit deinem Team Sortimente gestalten, Wachstum vorantreiben und Trends in erfolgreiche Geschäftsstrategien übersetzen? In dieser verantwortungsvollen Führungsfunktion übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für einen bedeutenden Warenbereich bei BIPA. Mit deiner Kombination aus Leadership-Kompetenz, unternehmerischem Denken und Einkaufs-Know-how entwickelst du Sortimente, Menschen und Partnerschaften erfolgreich weiter und schaffst die Grundlage für nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg.

Category Management und Einkauf leisten einen wesentlichen Beitrag zur Erreichung unserer Umsatz-, Ertrags- und Marktanteilsziele. Als Gruppenleiter:in Einkauf & Category Management (m/w/d) übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für einen zugeordneten Warenbereich und entwickelst diesen gemeinsam mit deinem Team konsequent weiter. Mit deinem Gespür für Markttrends, Kund:innenbedürfnisse und wirtschaftliche Zusammenhänge gestaltest du zukunftsweisende Sortiments- und Einkaufsstrategien, identifizierst neue Wachstumspotenziale und setzt entscheidende Impulse für den langfristigen Erfolg von BIPA.

Diese Position ist grundsätzlich in Vollzeit vorgesehen. Bewerbungen mit einem Beschäftigungsausmaß ab 30 Wochenstunden sind ebenso willkommen.

• Die strategische Steuerung und Weiterentwicklung des zugeordneten Sortimentsbereichs erfolgt mit einem klaren Fokus auf Wachstum, Innovation und Kund:innenbedürfnisse.
• Gemeinsam mit deinem Team gestaltest du die erfolgreiche Weiterentwicklung des Bereichs und schaffst die Voraussetzungen für nachhaltige Spitzenleistungen.
• Die Verantwortung für Category Management und Einkauf umfasst die Sortimentsgestaltung, das Lieferantenmanagement sowie die Führung von Preis- und Konditionsverhandlungen.
• Mit einem klaren Fokus auf Umsatz, Ertrag und Marktanteile steuerst du die wirtschaftliche Performance deines Bereichs und leitest aus relevanten Kennzahlen zielgerichtete Maßnahmen zur Optimierung ab.
• Verkaufs-, Aktions- und Promotionsmaßnahmen werden von dir gemeinsam mit relevanten Schnittstellen geplant, gesteuert und erfolgreich umgesetzt.
• Die Weiterentwicklung von Sortimenten, Prozessen und Lieferantenpartnerschaften gestaltest du aktiv und nutzt Markttrends sowie Innovationen als Impulsgeber für zukünftigen Erfolg.
• Markttrends, neue Konsument:innenbedürfnisse und innovative Produktkonzepte erkennst du frühzeitig und übersetzt diese in zukunftsweisende Sortiments- und Einkaufsstrategien.

• Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt bildet die Basis deiner fachlichen Qualifikation. 
• Mehrjährige Berufserfahrung im Category Management, Einkauf oder in einer vergleichbaren Funktion ermöglicht es dir, auch komplexe Sortiments- und Geschäftsfragestellungen erfolgreich zu steuern.
• Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter:innen zu entwickeln, zu motivieren und für gemeinsame Ziele zu begeistern, zeichnen deine Arbeitsweise aus.
• Unternehmerisches Denken, Kundenorientierung und ein ausgeprägtes Gespür für Markt- und Konsumententrends zählen zu deinen persönlichen Stärken.
• Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und eine lösungsorientierte Herangehensweise unterstützen dich dabei, tragfähige Entscheidungen zu treffen und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel, sowie Offenheit gegenüber digitalen Technologien und der Einsatz moderner KI-Tools runden dein Profil ab.

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
• Mitarbeiter:innen-Rabatte beim Einkauf und bei Reisen
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
• Einen neutralen Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit)
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 80.000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Gib uns mit deinem Lebenslauf Einblick in deine Berufserfahrungen und lade ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.