Wir leben im Zeitalter der Konnektivität – einer Zeit mit fantastischen Möglichkeiten, aber auch Herausforderungen, die Verbindung zwischen Marken und Konsumenten neu zu gestalten. Und genau das tun wir. Digitas Pixelpark ist eine Customer-Experience-Agentur, eine Agentur für die digitale Welt, in der wir heute leben. Wir helfen unseren Kunden, sich über einzigartige Nutzungserlebnisse als Marke in der digitalen Zeit durchzusetzen und zu wachsen.

Wir erfinden jeden Tag die Welt unserer Kunden ein bisschen neu. Dafür braucht es ein Team mit unterschiedlichsten Talenten und mit dem Mut, neue Wege zu gehen. Heute sind wir ein deutschlandweites Team mit 500 Einhörnern, die Zuhause oder in den Büros in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg und Köln gemeinsam Kunden wie Mercedes-Benz, Disney+, Visa, DocMorris, T-Systems oder das Bundesministerium für Arbeit und Soziales betreuen.

Für unsere Kunden liefern wir alles, was es heute braucht: Beratung, Kampagne, UX, Content, CRM, Commerce, Technologie und Daten. Und wenn wir etwas nicht können, holen wir unsere Kollegen:innen aus dem weltweiten Digitas-Netzwerk sowie dem Netzwerk der Publicis Groupe mit Marken wie Saatchi & Saatchi, MSL, MetaDesign, Performics und der Publicis Media dazu.

Zur Unterstützung unseres Bereichs Production, suchen wir einen Brand Manager (m/w/d).

• Du unterstützt das Produktionsteam von Digitas Pixelpark in Deutschland für einen großen Kunden im Automotive-Bereich bei folgenden Aufgaben:
  • Entgegennahme von Digitalbriefings
  • Selbstständiges Klären von möglichen Rückfragen und Erarbeitung eines Rebriefings
  • UX-Beratung und Leadpriorisierung entlang der User Journey. Du nimmst es als deine Aufgabe an, die Positionierung des Kunden durch verschiedene Digital-Maßnahmen deutlich zu verbessern, seine Kundendatenbanken zu qualifizieren und geeignete Maßnahmen für eine Ausweitung des Kundenstamms zu entwickeln.
  • Du „findest“ Aufgaben selbstständig und zeigst dem Kunden den Impact auf, so dass du sie mit dem Team umsetzen kannst.
  • Aufplanung der Aufgaben und Briefing von Teammitgliedern
  • Nachhalten aller Timings und Aufgaben
• Englisch beherrscht du in Schrift und Wort.
• Zu deiner Rolle gehört die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Brands der Publicis Groupe, sowie mit verschiedenen Projektteams.
• Du berichtest an den Teamleiter Projektmanagement.

• Du packst an, beherrschst das Digitalbusiness, bist Teamplayer und erster Kontakt für unseren Kunden.
• Idealerweise bringst du Erfahrung aus einer Agentur oder von Kundenseite aus den Bereichen UX, Marketing, Digitaltransformation mit.
• Du beherrscht Englisch sicher in Wort und Schrift, bist kommunikationsstark und lässt dich auch bei hohem Arbeitsaufkommen nicht aus der Ruhe bringen. Denn du bist strukturiert, hast diverse Projektstränge sicher im Griff und steuerst Aufgaben nach innen, außen und zu Dienstleistern souverän, immer serviceorientiert und verbindlich.
• Du beherrscht das Digitalvokabular und kannst in User Journeys und Touchpoints denken.
• Dich zeichnet ein hohes Maß an Resilienz ebenso aus wie eine wirtschaftliche Denke, selbstständige Arbeitsweise mit Selbstbewusstsein auf Augenhöhe, gepaart mit der Offenheit, täglich Neues zu lernen und dich auf kulturelle Diversität einzulassen.
• Du verfügst über ein sicheres Auftreten sowie Kontaktfreude.
• Bei allen Herausforderungen, denen du täglich begegnest, verlierst du nie deine positive Ausstrahlung, Professionalität und deinen Humor.

• Angenehmes Ambiente: Du arbeitest in einem lichtdurchfluteten Gebäude mit modernster Ausstattung, Community Space und bester Verkehrsanbindung.
• Reizvolle Perspektiven: Du profitierst von agentur- und teamübergreifenden Entwicklungsplänen, die wir ganz auf dich und deine Skills abstimmen.
• Kontinuierliches Lernen: AI-gesteuerte Learning-Plattformen bieten dir die Chance, dein volles Potenzial auszuschöpfen – vom ersten Tag an.
• Remote Arbeit: Tag für Tag ins Büro? Bei uns hast du grundsätzlich die Freiheit, deine Jobs auch mobil zu erledigen.
• Feel-Well-Experience: Neben unseren Teamevents und kulturellen Initiativen kannst du dich auf unterschiedliche Well-Being Angebote und weitere Benefits wie unser Employee Assistance Program freuen.

Bock ein Einhorn zu werden? Bestens! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, die uns zeigt, was du kannst, was du lernen willst, was du verdienen möchtest und ab wann du bei und mit uns durchstarten kannst.

Übrigens: Auch Menschen mit Behinderung sind bei uns immer herzlich willkommen – sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Und auch als Quereinsteiger:in kannst du bei uns ein neues berufliches Zuhause finden.

Wir freuen uns auf dich!