PHOENIX OCP est numéro 1 de la répartition pharmaceutique en France avec près de 4 000 salariés et 58 établissements partout en France. Notre entreprise est à la fois leader et le référent de la distribution pharmaceutique en France à destination des officines, des hôpitaux et des établissements de santé. En apportant la logistique pharmaceutique et des services performants, PHOENIX OCP est le lien indispensable entre les laboratoires et les pharmaciens.

Avec un maillage territorial partout en France, PHOENIX OCP détient près de 40% de parts de marché et distribue chaque jour des millions de boîtes de médicaments à 25 000 pharmacies.

Chaque jour nous remplissons notre mission de service public et nous contribuons à une meilleure santé.

Nous proposons à nos clients des services innovants et nous garantissons la disponibilité produit pour les patients.

PHOENIX OCP appartient au groupe Allemand PHOENIX, leader européen du secteur de la répartition pharmaceutique et présent dans 29 pays avec 45 000 collaborateurs.

Rattaché(e) à la direction des ressources humaines, vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer des soins infirmiers du site :
  • Assurer les premiers soins et la prise en charge d'urgences médicales 
  • Apporter un soutien de santé au quotidien à nos salariés (environ 700 personnes)

• Organiser les visites médicales pour le siège et l'établissement de Saint-Ouen :
  • Planifier et organiser les visites médicales périodiques et de suivi, en relation avec les services de santé au travail.
  • Assurer le suivi administratif des dossiers médicaux avec le médecin du travail

• Etre référent(e) CSSCT (Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail) :
  • Animer les réunions CSSCT pour conseiller sur les sujets de santé et de sécurité.
  • Collaborer à l’évaluation des risques et participer à l’élaboration des plans de prévention et des actions correctives.

• Gérer les conditions de travail, santé et sécurité :
  • Contribuer à l’amélioration des conditions de travail en identifiant les risques potentiels pour la santé des salariés.
  • Mettre en place des campagnes de prévention et sensibilisation (ergonomie etc.).

• Gérer les déclarations d'accidents du travail (AT) et maladies professionnelles (MP) :
  • Déclarer, suivre et analyser les accidents de travail.
  • Gérer les dossiers d’AT/MP en lien avec la direction des Ressources Humaines et le service HSE.
  • Identifier et proposer des actions préventives pour réduire les AT/MP pour le siège et l'établissement de Saint-Ouen

• Élaborer et suivre le DUERP (Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels) :
  • Participer à la mise à jour annuelle du DUERP pour le siège et l'établissement de Saint-Ouen.
  • Identifier les risques professionnels en collaboration avec les responsables de services.
  • Proposer et suivre les actions de prévention pour réduire les risques identifiés.

Vous posséder le diplôme d'état d'infirmier(e), vous maîtrisez les premiers soins et la gestion des urgences médicales. 

Doté(e) d'un relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'analyse et votre sens de l'écoute.

Une expérience en santé au travail et la connaissance du cadre légal des AT/MP et du CSSCT seraient des touts.