Nous sommes Old Skull Games, un studio de jeux vidéo basé à Lyon, et nous avons pour mission de créer des aventures incroyables pour les joueurs sur consoles, PC et plateformes mobiles. Nous travaillons à la fois sur des licences originales et en partenariat avec des éditeurs renommés, notre mission est de créer des expériences mémorables.

Avec une décennie d'expérience et plus de 10 jeux sortis à notre actif, ainsi qu'un équipage de pirates chevronnés, nous avons déjà accompli des exploits assez impressionnants. Nous avons fait sensation dans l'industrie avec des titres à succès dans le Top 5 de l'Apple Arcade, notamment Spongebob Patty Pursuit et Nickelodeon Extreme Tennis, notre dernière production Valiant Hearts: Coming Home sorti sur Netflix en janvier démontre l’ambition du studio de livrer des jeux toujours plus prestigieux.

À mesure que notre studio a grandi (nous sommes maintenant plus de 70 !), nous avons fixé nos objectifs encore plus haut. Nous travaillons actuellement sur des jeux d'action/aventure ambitieux pour PC et console, et nous nous associons à des partenaires prestigieux de l'industrie pour y parvenir.

Au cours de cette montée en gamme, de nouveaux profils seniors ont été ajoutés à notre équipe et nous ont aidés à livrer des produits à la hauteur de nos aspirations !

Nous ne sommes pas seulement là pour créer des jeux incroyables, mais également pour favoriser un environnement où notre équipe peut s'épanouir. Nous croyons en la liberté créative des membres de nos équipes et en une approche de gestion basée sur la confiance leur permettant de produire leur meilleur travail. Et ça marche ! Nos jeux ne répondent pas seulement aux attentes d'un marché en constante évolution, mais ils sont également quelque chose dont notre équipe est incroyablement fière.

Rattaché-e directement au pôle RH, votre rôle est de l'accompagner dans l'ensemble des activités et de faciliter son quotidien ainsi que d'assurer un support global pour l'ensemble des collaborateur-ices de notre studio :

Les missions seront les suivantes:

• Gestion administrative des entrées (DPAE, visite médicale, suivi des périodes d’essai…
• Mise à jour des différents tableaux de bord
• Recrutement: rédaction et publication de nos offres, gestion et traitement des candidatures, organiser les entretiens pour les différents départements, 
• Etablir le DUER 2023 - Document unique d’évaluation des risques
• Répondre aux questions quotidiennes de nos salarié-es
• Accompagner le département RH sur les sujets tels que la marque employeur, le handicap, la QVT..)

Compétences requises:

• Actuellement en train de préparer un diplôme avec spécialisation RH
• Avoir une première expérience avec un précédent stage au minimum
• A l’aise avec la suite google et les outils informatiques de manière générale

Qualités requises :

• Rattaché(e) à une équipe dynamique, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie et vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle.
• Votre implication et votre proactivité seront des atouts non négligeables pour ce stage.

Informations supplémentaires

• Stage entre 2 et 3 mois à définir entre maintenant et août.
• En présentiel au sein de notre studio
• Ticket restaurant, participation au transport et forfait mobilité durable
• 35h, horaire flexible

Les petits plus OSG :

• Une team de joyeux.ses pirates 
• Paniers de fruits, boissons et café à disposition…
• Des sessions sportives organisées régulièrement
• Notre Summer Camp annuel
• Nos petits déjeuners d’équipe
• Des tournois sur console, des parties de jeux de sociétés, et pleins d’autres choses!