O-I a plus d'un siècle d'expérience dans la fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Nous sommes fiers de fournir des emballages en verre de haute qualité pour le marché de la bière, du vin, des spiritueux, de la nourriture et les boissons non alcoolisées.

Avec environ 21 000 salariés et une présence inégalée grâce à près de 69 usines réparties dans19 pays, O-I est un acteur mondial incontournable de la fabrication d’emballage en verre. Nous sommes une organisation multiculturelle, regroupant plus de 70 nationalités et plus de 30 langues différentes.

De l'ingénierie au développement de la marque, en passant par le design et l'innovation, nous nous engageons à fournir des solutions uniques pour dépasser les attentes de nos clients et alimenter le désir des consommateurs pour le verre.

Le site de Veauche est spécialisé dans la fabrication de bouteilles Premium. Chaque jour, les 300 salariés de l’usine se mobilisent pour créer un produit d’exception. Nous souhaitons transmettre notre expérience à travers l’alternance.

Dans ce cadre, l’équipe RH et Relations Sociales recherche :

Un alternant H/F qui prépare une licence RH ou un Master RH/Management de projets

• Participer au projet de digitalisation des process RH,
• Assister la RRH dans les missions liées à l’administration du personnel,
• Gestion du planning des équipes postées en lien avec l’agence de travail temporaire,
• Aide à l’élaboration du plan de formation, et la gestion au quotidien,
• Communication interne via des outils numériques,
• Participation aux process de recrutement des alternants,…

• Vous avez une formation en GACO / BTS Assistant de Gestion / Licence RH,
• Vous avez un attrait pour l’environnement industriel et ses enjeux,
• Vous maîtrisez les outils bureautiques,
• Vous possédez une vivacité d’esprit qui vous permet d’être force de proposition,
• Vous aimez travailler en équipe et vous êtes doté.e d’un excellent relationnel …

O-I s’engage à offrir un environnement de travail collaboratif et crée une culture ouverte aux idées innovantes et donne des perspectives encourageantes de croissance tout en valorisant la performance.