De organisatie is een relatief kleine organisatie in zijn soort en heeft de afgelopen jaren een flink groei doorgemaakt. Op dit moment zitten zij midden in een organisatieverandering en om die reden zoeken zij iemand die het leuk vindt om hierin zijn/haar weg te vinden, die zich hierdoor niet laat afleiden en zorgt voor de gewenste en benodigde focus. Ter uitbreiding van het team zijn zij op zoek naar een Privacy Officer met ervaring in de financiële dienstverlening of soortgelijke streng gereguleerde branche. Naast dat voor deze functie de benodigde kennis & ervaring noodzakelijk is, zijn zij vooral ook op zoek die in staat is de regie te pakken en het leuk vindt om collega's daar in mee te nemen. Met focus en enthousiasme. Op de werkvloer heerst een prettige en informele sfeer met korte communicatielijnen zodat er snel kan worden geschakeld. Het kantoor is gevestigd in de nabijheid van Den Haag (er wordt hybride gewerkt).

Als Privacy Officer ben je het aanspreekpunt voor alle voorkomende privacy vraagstukken binnen de organisatie. Je schrijft procedures, stelt beleid op, beoordeelt overeenkomsten en contractuele afspraken met externen, je behandelt datalekken en je adviseert over uiteenlopende onderwerpen van social media en data gedreven werken tot dataminimalisatie. Bij vernieuwingen op gebied van ICT en optimalisatie van interne processen breng je advies uit op gebied van privacyaspecten. Je ondersteunt en traint collega’s teneinde het privacy bewustzijn te vergroten en je ondersteund waar mogelijk bij audits en overige toezichttrajecten. Je werkt in deze rol nauw samen met de Compliance & Legal.

• WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van privacy- of informatierecht;
• Actuele privacy certificering zoals CIPP/E, VPR-A of vergelijkbaar;
• Min. enkele jaren werkervaring als Privacy Officer, bij voorkeur in de financiële sector of een vergelijkbare gereguleerde omgeving;
• Affiniteit met IT en kennis van Office365;
• Het vermogen om juridische kaders praktisch en begrijpelijk te vertalen;
• Bij voorkeur ben je in staat ICT-contracten te beoordelen;
• Sterke adviesvaardigheden, overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit.

Wat wordt geboden?

•    Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
•    Een werkweek van 32 – 40 uur per week’;
•    Een goed salaris (o.b.v. 38 uur), incl. een flexbudget (20% van salaris);
•    De mogelijkheid om extra verlof te kopen;
•    Flexibiliteit om op termijn deels vanuit huis te werken.
•    Volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling via een MyCademy-abonnement met toegang tot een           breed scala aan opleidingen en trainingen;
•    Een goede pensioenregeling;
•    Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of volledige vergoeding van OV-kosten (2e klas);
•    Een thuiswerkvergoeding van € 2,15 netto per werkdag;
•    Een laptop van de zaak om hybride werken mogelijk te maken;
•    En waardering voor jouw inbreng en ruimte voor eigen initiatief.
 

Geïnteresseerd?

Graag ontvangen wij je volledige CV, deze kun je uploaden via de "apply" button. Je kunt ook bellen voor nadere informatie of een afspraak met Noblesse Recruitment, Monique Nobel tel. +31 6(0) 41 576 904.