Aménageur urbain et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse.
Nexity est l’entreprise des passionnés d’immobilier et des passionnés de la société.
Employeur précurseur, Nexity invente la ville durable pour tous. Rejoindre Nexity c’est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c’est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge.
 

 Nexity Studéa est spécialisée dans la gestion de résidences étudiantes modernes, connectées et conviviales. Chaque jour, nos équipes s’engagent à offrir aux jeunes un cadre de vie sécurisé, pratique et chaleureux, pour les accompagner dans leur réussite académique et personnelle. Envie de donner du sens à votre métier ? Venez construire avec nous le logement étudiant de demain et contribuer à améliorer le quotidien de milliers d’étudiants partout en France.

Nexity recherche un/une Assistant(e) Commercial(e). Vous serez directement rattaché(e) au Responsable Commercial.

En nous rejoignant, vous serez amené(e) à :

• Accompagner les conseillers location dans le traitement des demandes de contacts entrants.
• Accompagner les attachés commerciaux dans le pilotage des portefeuilles clients Grands Comptes et la réalisation de prospection au niveau national.
• Participer à la gestion et au développement des partenariats web (veille, prospection de nouveaux acteurs, etc.).
• Suivre et gérer les partenariats locaux et nationaux.
• Effectuer une veille concurrentielle.
• Contribuer à la mise en place des stratégies commerciales.

Qualifications

Vous êtes en formation commerciale de type Bac + 2/3 (BTS NRC, Bac Pro Vente etc...)

Vous êtes organisé(e), méthodique et attachez une importance particulière à la satisfaction client.

Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous proposons :

• 25 jours de congés payés par an
• Le remboursement de 50% du titre de transport (abonnement)
• Le paiement de paniers repas, d’un montant de 5,70€ brut par jour travaillé
• L’accès à une prime d’assiduité
• Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis
• Un équilibre vie privée / vie professionnelle (droit à la déconnexion, prévention santé, accompagnement de la parentalité et des aidants etc.)
• L’accès à une prime d’intéressement
• Un impact positif sur le monde qui vous entoure
• Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés
• Un accès à des opportunités de carrière
• Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service
• Le partage d’un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity

Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d’inclusion notamment en matière de recrutement. C’est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l’équité.

Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n’attendez plus rejoignez l’#Entreprisedespossibles !