Chargé(e) de gestion patrimoniale H/F - CDI

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Description de l'entreprise

1er opérateur global d'immobilier en France, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse.

Nexity est l’entreprise des passionnés d’immobilier et des passionnés de la société. Employeur précurseur, Nexity invente la ville durable pour tous à travers plus de 200 métiers.

Rejoindre Nexity c’est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c’est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge.

Nexity c’est plus de 200 métiers possibles. Vous pouvez presque tout imaginer.

La vie ensemble chez Nexity, c’est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Rejoignez l’#Entreprisedespossibles

PERL, filiale de NEXITY, 1er groupe immobilier français intégré intervenant sur l'ensemble des métiers de la promotion et des services immobiliers, produit et commercialise des logements répondant au schéma de l’usufruit locatif social.

Quatre valeurs essentielles animent les 90 collaborateurs de PERL : l’innovation, l’éthique sociétale, la recherche de l’excellence et l’esprit d’équipe.

En rejoignant PERL vous participerez à son développement, sur des marchés en croissance et dans le cadre de projets qui stimuleront votre créativité et l’envie de vous dépasser.

Description du poste

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, le poste est à pourvoir immédiatement en CDI, à Paris (75002). Vos missions principales sont les suivantes :

Missions administratives :

Gestion du Stock  

  • Gérer les options et options fermes (pose, suivi, abandon)
  • Enregistrer les transactions via le logiciel dédié
  • Vérification des informations avant saisie dans la base de données

Rédaction, Gestion et envoi des Mandats de commercialisation 

  • Mettre à jour la base de données CGPI et BASS
  • Envoyer les Mandats unique via plateforme de signature électronique
  • Rédiger et envoyer les nouvelles conventions et les avenants

Facturation 

  • Suivre les Factures partenaires
  • Suivre les règlements et relances

Missions commerciales :

  • Déploiement d’un accompagnement premium auprès de partenaires « grands comptes » afin de renforcer le développement commercial et la satisfaction clients, partenaires qui seront définis chaque année par avenant.
  • Contribuer à un meilleur référencement de notre offre auprès de ces mêmes partenaires (par la mise en place notamment de rendez-vous dédiés et d’argumentaires spécifiques).
  • Communication auprès des partenaires sur le suivi des opérations et des actions mises en œuvre.
  • Mise en place d’un suivi commercial de l’activité commerciale / reportings dédiés.
  • Soutien global au dispositif commercial événementiel de la Direction commerciale (BtoB & BtoC).

Cette liste de missions est non exhaustive.

Qualifications

Cette opportunité est faite pour vous si :

  • Vous avez entre deux et cinq ans d’expérience sur un poste en lien avec le descriptif de ces missions.
  • Vous disposez d’un bac + 2 dans l’immobilier / gestion de patrimoine / finance.
  • Vous possédez un bon relationnel, avec un sens du contact développé et un gout du travail en équipe.
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques notamment Excel et Word, et faites preuve de rigueur et d’agilité.

Informations complémentaires

Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons :

- Un impact positif sur le monde qui vous entoure

- Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés

- Un accès à des opportunités de carrière sur plus de 200 métiers

- Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis

Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d’inclusion notamment en matière de recrutement. C’est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l’équité.

Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n’attendez plus rejoignez l’#Entreprisedespossibles !

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