Director/a de ventas junior

  • A jornada completa
  • Departamento: Sales
  • Salario: Según tarifa
  • Hotel: Motel One Madrid-Plaza de España^40597
  • Tipo de empleo: Jornada completa

Descripción de la empresa

Nuestro corazón es turquesa.

Trabajar para Motel One es como estar en casa de un amigo, donde el reconocimiento y el apoyo gozan de la máxima importancia y las cualidades personales son bien acogidas. Nos tratamos de igual a igual y formamos equipo: desde la dirección hasta los becarios.

Con nuestra pasión conjunta por el diseño moderno y la alta calidad de servicio, creamos un hogar para nuestros huéspedes en Motel One. Nuestros más de 104 hoteles en 13 países impresionan por su diseño exclusivo, los altos estándares de servicio y las ubicaciones privilegiadas en el centro urbano, siempre a un precio atractivo.

Como fundadores y embajadores del concepto de diseño asequible, nos estamos expandiendo con éxito por las ciudades de Europa y más allá. Únase a nuestro equipo y demos forma juntos a Motel One.

Descripción del empleo

¿Su personalidad es una de sus mayores cualidades? En este puesto, su principal objetivo será captar nuevos clientes y mantener la satisfacción de los existentes, ofreciendo un servicio adaptado a sus necesidades y requisitos individuales. Sus responsabilidades también incluirán las siguientes:

  • Hacer telemarketing, especialmente llamadas telefónicas iniciales y de seguimiento
  • Consolidar y ampliar la lista de clientes
  • Comprobar la lista de llegadas
  • Ayudar a planificar e implementar todas las actividades de ventas de Motel One, tales como eventos para clientes y recorridos en hoteles
  • Adquirir conocimientos sobre nuevas áreas de actividad mediante la cooperación interdepartamental

Requisitos

Tanto si es un profesional del mundo de los hoteles como si está cambiando de carrera profesional, ¡estamos seguros de que su perfil encajará en nuestra empresa! ¡La personalidad y los dotes de anfitrión son nuestra prioridad! También tendrá que reunir los siguientes requisitos:

  • Tener formación en la industria hotelera (idealmente) y/o tener experiencia profesional en ventas o estar buscando un cambio de carrera profesional
  • Nivel de Inglés alto
  • Ser una persona abierta y comunicativa, y tener una actitud positiva
  • Tener excelentes modales y buenas habilidades de negociación
  • Tener una personalidad persuasiva y disfrutar de la venta activa
  • Disfrutar trabajando en equipos multiculturales y mostrar disposición para cooperar entre departamentos
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