Du hast Lust, den Bereich Compliance selbständig zu verantworten und ein wachsendes Team zu steuern? In der Rolle als Compliance Manager berichtest du direkt an das C-Level, arbeitest eng mit unserer Chief of Staff zusammen und genießt eine offene, kooperative Unternehmenskultur, sowie eine spezialisierte Positionierung im Unternehmen, in der du interdisziplinär mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten wirst. 

Benefits

• Ein HR Business Partner-Programm, um deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung sicherzustellen sowie intensives Onboarding durch unsere McAcademy
• Individuelle Förderung deiner Stärken und Interessen
• Ein modernes Büro, direkt im Spreeturm mit 360 Grad - Blick über Berlin sowie die Möglichkeit, teilweise aus dem Home Office zu arbeiten
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, Workplace Perks sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

 Aufgaben

• Du baust sukzessive das Compliance Team auf und übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines wachsenden Teams
• Du analysierst die Risikopotenziale von McMakler - vor allem im Bereich Corporate Governance - bewertest diese und leitest passende Maßnahmen und Prozesse für alle Teams ab 
• Du schärfst das Bewusstsein für Compliance im Unternehmen, indem du den unternehmensweiten Risikobericht erstellst, Compliance Guidelines und Kommunikationsstrategien aufsetzt, sowie Compliance-Schulungen konzipierst.
• Du berichtest direkt an unseren Chief Financial Officer und stehst im Austausch mit internen Stakeholdern sowie den Aufsichtsbehörden 
• Du verantwortest weitere strategische und operative Compliance-Projekte, z.B. mit dem Fokus auf der Prävention von Geldwäsche, Bestechlichkeit und Reputationsschäden

• Du verfügst über ein abgeschlossenes rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium 
• Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrungen im Bereich Compliance mit, bevorzugt in einem schnell wachsenden Digitalunternehmen
• Du besitzt umfangreiche Erfahrungen im Stakeholder Management auf allen Hierarchieebenen und verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich fließender Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du arbeitest lösungsorientiert, hast bereits erfolgreich Projekte umgesetzt und kennst dich mit der Vorbereitung von Audits aus
• Du bist es gewohnt, in einem dynamischen und agilen Arbeitsumfeld tätig zu sein und konntest bereits erste Führungserfahrungen sammeln

Über McMakler

McMakler ist der führende Hybridmakler in Deutschland und heute einer der größten Immobilienmakler überhaupt. Mit unserer hausinternen Technologie- und Betriebsplattform sind wir Vorreiter in der Digitalisierung der Immobilienbranche. Aktuell beschäftigen wir mehr als 400 eigene, festangestellte Immobilienmakler an über 100 Standorten in Deutschland, Österreich und Frankreich, die sich hervorragend mit den regionalen Gegebenheiten auskennen. Unsere Makler werden durch knapp 600 Mitarbeiter an unserem Hauptsitz in Berlin unterstützt, an dem unter anderem die Analyse- und Vermarktungstechnologie von McMakler entwickelt wird. Mit mehr als 350.000 bewerteten Immobilien konnten wir uns zu einem führenden PropTech entwickeln. Werde auch du Teil unserer McMakler-Family und trage aktiv zu neuen Erfolgserlebnissen bei.

McMakler ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit: 

Wir schätzen Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeitenden und Bewerbenden zu schaffen. Wir heißen Mitarbeitende willkommen, unabhängig von ihrer ethnischen Herkunft, ihres Geschlechts, ihrer Religion oder Weltanschauung, Behinderung, ihres Alters oder ihrer sexuellen Identität.

McMakler in Zeiten von Corona: 

Wir stellen ein und wir möchten, dass du dich bei uns sicher fühlst. Aus diesem Grund führen wir aktuell unseren Auswahlprozess soweit wie möglich online durch. Solltest du in unser Büro kommen, stellen wir selbstverständlich sicher, dass alle Hygienemaßnahmen und alle aktuellen politischen Bestimmungen eingehalten werden. Aktuell gilt bei uns deshalb die 3G-Regel und die Verpflichtung zum Tragen einer Mund-Nasen-Bedeckung.