Intelligence créative. Valeur collective.

Chef de file en architecture, design et aménagement, Lemay connaît depuis quelques années un dynamisme et une croissance spectaculaires. Résolument axée sur le design remarquable et profondément engagée dans une approche de développement nette positive, la firme se démarque par ses projets exceptionnels récompensés par plus de 400 prix et distinctions.

Passionné par l’architecture et les nouvelles technologies, vous souhaitez constamment vous améliorer et approfondir vos connaissances dans le milieu technique ? Les défis architecturaux vous stimulent et Revit n’a pas de secrets pour vous ? Joignez-vous à l’équipe transdisciplinaire de Lemay et participez à des projets d’envergure tout en mettant à profit votre expertise.

Ce que vous accomplirez avec nous

• Produire et réviser des documents techniques et des dessins d’atelier dans Revit 
• Établir une stratégie de modélisation 
• Rechercher de la documentation relative à des bâtiments existants (plans, rapports, etc.) 
• Préparer la documentation requise par le client 
• Contribuer à la préparation de l’estimation des coûts de construction et d’aménagement 
• Synchroniser la réalisation des plans et devis ainsi que des détails de construction 
• Rechercher et sélectionner des produits, matériaux, techniques et technologies 
• Coordonner le projet avec les intervenants (ingénieurs).

Ce qu'il vous faut

• Diplôme d’études collégiales en technologie de l’architecture ou baccalauréat en architecture 
• Membre de l’Ordre des architectes du Québec, un atout 
• 5 à 10 années d’expérience pertinente en architecture 
• Minimum de 2 années d’expérience avec le logiciel Revit 
• Bonne compréhension des enjeux BIM en architecture 
• Excellente connaissance des logiciels AutoCAD et SketchUp 
• Aptitude pour le travail d’équipe tout en faisant preuve d’autonomie et d’initiative
• Habileté à gérer plusieurs dossiers simultanément et dans des délais serrés.

Ce que nous offrons

Lemay considère que le développement et le bien-être de ses employés sont des priorités. Nous offrons donc les avantages suivants :

• Un salaire concurrentiel et un programme de bonification
• Un régime d’assurance collective flexible (assurance santé et dentaire, compte de gestion de santé, mieux-être, REER/RPDB) 
• Le paiement des frais d’adhésion aux associations professionnelles 
• 3 semaines de vacances 
• Possibilité d’horaire flexible et d’horaire d’été 
• Des activités sociales et sportives tout au long de l’année
• Un environnement de travail créatif.

Veuillez noter que seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.