Agile tel un entrepreneur, solide et implanté dans tout l’hexagone depuis 50 ans, dans les régions aux marchés dynamiques et profonds, le Groupe anime des communautés de savoir-faire au plus près des territoires, en associant le souci d’innover et le développement durable des villes et des habitats.

En décidant de nous rejoindre, vous intégrez une société française à taille suffisamment humaine pour que chacun s’épanouisse individuellement dans la réussite collective. Une entreprise dont la croissance est basée sur une stratégie efficace, des choix pérennes, et la belle énergie de collaborateurs, toujours plus engagés et fiers de leurs réalisations.

Rattaché(e) au Président du Groupe, vous êtes le garant du déploiement de la politique RSE du Groupe.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

• Structurer et formaliser la démarche RSE du Groupe 
  • concevoir et faire évoluer les documents-cadre stratégiques RSE type charte RSE, cartographie des parties prenantes, analyse de matérialité, cartographie des risques ;
  • alimenter le rapport de gestion sur la partie RSE et en assurer le suivi annuel ;
  • travailler à l’identification et à la mise en place de mesures d’amélioration sur les risques RSE prioritaires ;
  • suivi de la conformité du groupe au regard des évolutions réglementaires concernant les sujets RSE, notamment les obligations de reporting environnemental (BEGES -Bilan des Emissions de Gaz à Effet de Serre, Audit énergétique, DPFE -Déclaration de Performance Extra-Financière, etc)

• Animation de la politique RSE auprès des opérationnels en interne
  • s’intégrer localement et dynamiser le territoire : être force de proposition dans les solutions à apporter aux problématiques de la ville de demain ;
  • concevoir de manière durable : définir la stratégie environnementale en lien avec un cabinet externe, et l’animer en interne pour travailler les objectifs et les plans d’action, contribuer à la définition d’une stratégie d’achats responsables ;
  • nourrir l’engagement des collaborateurs : assurer la sensibilisation et la formation interne afin d’ancrer la RSE dans la culture d’entreprise en collaboration avec la DRH

• Définir et alimenter la communication externe RSE du groupe en lien avec la Direction Marketing & Communication ainsi que la Direction financière pour ces éléments relatifs communication financière

• Présenter et animer la stratégie RSE, ses résultats et ses évolutions auprès des membres de la gouvernance

• Participer à la présentation des sujets relatifs à la RSE du groupe dans le cadre des Relations investisseurs et actionnaires, autorités de régulation (AMF et OTI) : répondre aux demandes investisseurs dans le cadre des processus de due diligence et aux actionnaires engagés sur les sujets ESG, rédaction de la DPEF dans le cadre de l’information règlementée, en lien avec la Direction Financière

• Répondre aux agences de notation extra-financières ainsi que des Proxis et améliorer la performance du groupe, telle qu’évaluée par les agences ou les recommandations de vote

• Encadrer et animer avec la direction financière le processus de vérification et de certification par l’OTI de la DPEF

De formation supérieure type Master 2/ Master spécialisé en RSE ou en Economie Sociale et Solidaire, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire idéalement au sein d’une entreprise cotée en Bourse.

Vous possédez les connaissances théoriques liées à la législation en vigueur dans votre domaine d’activité.

Facultés rédactionnelles et aisance relationnelle pour travailler en mode projet sont des qualités indispensables pour ce poste.

Une connaissance du secteur de l’immobilier serait un plus.

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