Who are we? 💚

Forts de trois levées de fonds d'un montant total de 68 millions d'euros et acteur de la French Tech avec le plus de potentiel, nous sommes aujourd'hui le leader européen de l'orientation et du recrutement des jeunes talents.

Notre mission ? Primo, accompagner les jeunes talents vers la carrière où ils s'épanouiront et grâce à laquelle ils feront avancer la société, en leur donnant tous les outils nécessaires à cette réussite. Deuxio, accompagner les entreprises afin qu'elles puissent continuer à attirer les jeunes pousses pétries de potentiel en leur sein, tout en s'adaptant aux changements de paradigme qui animent nos sociétés. Pour cela, nous avons créé un écosystème unique, réunissant ainsi 80 000 entreprises, 700 établissements d'enseignements supérieurs et 3 millions d'étudiants dans 22 pays. 

Avec qui travaille-t-on ? D'un côté, la grande majorité des écoles et universités françaises (HEC, ESSEC, Dauphine, Ponts, X...) et de plus en plus d'établissements européens (ESADE, Nova, Stockholm School of Economics, London School of Business...). De l'autre, de grandes entreprises comme Orange ou encore Coca-Cola, mais aussi de belles PME / startups. Et nous au milieu, pour construire les ponts entre les deux.

Nous rejoindre ? Esprit (et structure) start-up, labellisé Great Place to Work depuis 4 ans. 95% de nos équipes recommandent JobTeaser à leur réseau !

What will be your mission ? 🦸‍♀️ 🦸‍♂️

Nous recherchons un(e) IT Admin Officer Jamf/Mac, join us !

Rattaché(e) au IT Manager, tu assureras principalement les responsabilités suivantes :

Gestion des outils et des plateformes IT :

• Administration courante (création / suppression de comptes, gestion des licences et des accès, …)

• Maintien en conditions opérationnelles et mise à jour des environnements (paramétrage, implémentation d’évolutions, mise à jour des packages, …)

• Application des bonnes pratiques de sécurité (avec le soutien de notre Security Officer)

• Mise en place d’automatisation (scripting) permettant de réduire au maximum le nombre d’opérations manuelles dans l’exécution des process IT

• Documentation des configurations et des process

• Veille technologique

• Environnement technique : Okta, Google Workplace, Jamf Pro, Slack, Office 365, Zoom, Cisco Meraki, …

Support aux utilisateurs :

• Référent(e) technique, en charge du support de niveau 3

• Animation du comité de suivi du traitement des demandes et incidents

• Avec le support d’un(e) alternant(e), assurer le support de niveau 1 et 2

• Avec l’aide d’un(e) alternant(e), assurer les onboardings et offboardings

• Superviser l’état des stocks et remonter des alertes

Who are you? 🎯

• Tu as 2-3 ans d’expérience sur un poste similaire

• Tu disposes de compétences techniques au moins sur Jamf et tu es idéalement certifié(e) Okta 

• Tu es familier d'au moins un langage de scripting (ex: Bash, Python, Google Apps Script, …)

• Tu fais preuve d’une rigueur absolue et de beaucoup de méthode 

• Tu es force de proposition et tu sais résoudre les problèmes en proposant des solutions

8 reasons why (to join us) : 🧩

💚 Une mission d’entreprise qui a du sens et de l’impact : aider la nouvelle génération à trouver sa voie. 

🌏 Une équipe internationale de +250 collaborateurs soudés et aux valeurs fortes 

🚀 Un environnement challengeant et formateur avec de réelles perspectives d'évolution en interne

🏢 Des locaux hyper cool en plein cœur de Paris

👩‍💻 Un Macbook et un Iphone pour être bien équipé

🎬 Une vie d’entreprise riche : cours de yoga, événements associatifs (don de sang, collectes alimentaires…), challenges sportifs, soirées d’entreprises, business case, séminaires…! 

💸  Un package salarial avantageux : entre 8 et 13 RTT/ an, mutuelle Alan, Carte Tickets restaurants Swile, 50% du titre de transport remboursé, BSPCE... 

On s’arrête ici pour t'éviter une liste à la Prévert, on en rediscute lors du process de recrutement !

JT, une entreprise inclusive 

Chez JobTeaser, nous avons à coeur de créer un environnement de travail où tout le monde se sent bien. Nous sommes toutes et tous fiers de promouvoir la diversité au sein de nos équipes. Chaque candidature que nous recevons est examinée selon un processus unique, pré-établi et centré sur les compétences. 

What’s next? 

1. Call de 30min avec Emilie, Senior Tech Recruiter, pour en apprendre davantage l’un sur l’autre 

2. Entretien avec ton futur manager, Damien, IT Manager, pour échanger sur ton parcours et tes motivations 

3. Une mise en situation pour tester tes hard skills et t’aider à te projeter sur tes missions futures

4. Un round final avec Emilie et Brice, Head of Engineering, pour confirmer ensemble le match réciproque 

5. Welcome at JobTeaser !! 

Plusieurs étapes, mais ne t’inquiètes pas, le process de recrutement peut avancer vite (2 semaines en moyenne) ⏱