Bliv del af en vækst succeshistorie hos JYSK i Uldum!

Vi udvider vores aftenhold med en teamleder.

Medarbejdende teamleder til aftenholdet i teknisk afdeling

JYSK leder efter en teknisk stærk person, med en stærk bevidsthed om, at det er gennem ledelse og udvikling af sit team, at resultaterne skabes. 

Som spillende holdtræner om aftenen i Teknisk afdeling, vil du skulle stå i spidsen af dit team, og også deltage i opgaverne på natten.

Teknisk afdeling varetager den samlede vedligeholdelse af hele det tekniske apparat på centret, som omfatter service på HB kraner, AKL kraner, kædebaner, foliemaskiner, plukstationer og meget mere. Generelt alle de mekaniske dele i JYSK Uldum.

”Det bliver dig der er den! Du og dit team sikrer at anlægget kører med et minimum af down-time. Teknisk afdeling er der, hvor alle de tekniske kompetencer er samlet, og derfor kigges der også i vores retning, når problemer skal løses, anlæg optimeres og nye løsninger køres ind. Du vil møde ind hver nat til nye udfordringer der skal håndteres af dig og dit team, hvor du gør en forskel ved at kende såvel teamet styrker som anlæggets kompleksitet.” siger Department Manager i Teknisk afdeling, Kim Sørensen

Centralt i trekantområdet ligger Uldum og her finder du JYSK’s Distributionscenter (DCU) - Nordeuropas mest moderne og fuldautomatiske distributionscenter. Centret har en kapacitet på mere end 226.000 paller, som håndteres af vores ca. 650 medarbejdere. Vi modtager dagligt cirka 68 containers og 55 lastbiler. Samtidig afsendes omkring 125 lastbiler dagligt, med kurs mod vores butikker i Danmark, Norge, Holland, Belgien, England og Irland samt til franchisebutikker over det meste af verden. Derudover onlineleverancer til en række lande. Alt sammen fordelt på døgnets 24 timer. 

JYSK har igennem hele sin levetid været en væksthistorie, og alt tyder på, at vi fortsætter mod nye ambitiøse mål for salg og butiksåbninger. For 12 år siden blev DCU bygget og er siden blevet udvidet af flere omgange.

På DCU er ansvarsfordelingen således, at Teknisk afdeling varetager det samlede ansvar for vedligehold, drift og installation af tekniske løsninger. Samlet set er vi i teknisk afdeling 27 personer, hvoraf 7 er på aftenholdet.  

Akkurat som en spillende holdtræner, vil din succes afhænge af din evne til at ”vinde” nattens tekniske udfordringer. Du vil vide fra tidligere erfaring, at dette bedst kommer til at ske, gennem et stærkt fokus på dit team, dets kompetencer og motivation. Med andre ord så ved du, at ledelse er du god til og at det lige netop er dit stærkeste bidrag.  

”Hos JYSK er det en del af vores leder DNA, at vi er synlige for vore medarbejdere, dvs. vi er til stede og tilgængelige og ikke blege for at give et nap med og være hands-on. Ledelse er det der sker mellem medarbejder og leder i dagligdagen og ikke det der sker inde bag et skrivebord” siger Logistic Manager i Uldum, Henrik Gromada

Du vil som teamleder, skulle varetage lederopgaver som: samtaler, ansættelser og opfølgning. Kompetenceudvikling og –planlægning.

Din erfaring fortæller dig, at du er i stand til at holde hovedet koldt når situationen er presset, du evner at tage de nødvendige beslutninger og kommunikere dette. At danne sig overblik over det samlede tekniske anlæg og mestre prioriteringens kunst, er en alt afgørende forudsætning for at blive en succes i jobbet. 

Arbejdstiden vil være en 4 dags uge, med en rullende fridag 13.50-22.50, med en vis mødefrekvens derudover. Vi har en konkurrencedygtig lønpakke der bl.a. indeholder bonus, kantine, fitness, medarbejder aktiviteter og mulighed for personlig udvikling for den der vil og kan.

You Bring Dedication and you… 

• Du har som minimum 2 – 4 års teknisk leder erfaring, gerne fra en lignende funktion
• Du har gerne hand-on erfaring fra lignende funktion
• Du kan fremvise eksempler på, dine kompetencer inden for teknisk komplekse løsninger
• Du motiveres af, at du og dit team når de fastsatte mål
• Du har et personligt mod der gør at du tager bladet fra munden
• Du begår dig let og ubesværet på engelsk, da JYSK er et internationalt firma, med mange forskellige nationaliteter ansat

 You Meet Possibilities and…

• Du får ansvar og frihed og du bliver vist tillid fra dag 1!
• Du bliver del af en international vækst virksomhed, som prioriterer at dyrke talenterne
• Du vil få din daglige gang på et højteknologisk lager blandt kolleger med en høj faglighed
• Du bliver del af en virksomhedskultur hvor godt kollegaskab, købmandsskab og JYSK Corporate Spirit, er kerneværdier som alle er stolte over at udleve hver dag

Vil du være en del af mit team? Så send din ansøgning her ved at klikke på interesseret.

Vi afholder løbende samtaler, i takt at de interessante ansøgninger kommer ind.

Hvis du har spørgsmål til jobbet eller til virksomheden er du meget velkommen til at kontakte Kim Sørensen tlf: +45 41 74 16 78.

JYSK er vokset fra én butik i Danmark i 1979 til i dag at have mere end 2.800 butikker verden over. For at sikre den fremtidige vækst, har vi brug for de absolut bedste medarbejdere. Grib chancen for at blive en del af JYSK og vores succes. If you bring dedication, you will meet possibilities.