Johann Jacobs und Egbert Douwes wussten nicht wohin, ihr Weg sie führen würde. Sie waren einfach nur überzeugt, dass jeder den Kaffee verdient, der ihm am besten schmeckt. Und dafür stehen wir bei JACOBS DOUWE EGBERTS seit unserer Gründung 2015.

Als das weltweit führende reine Kaffeeunternehmen sind wir mit unseren Marken wie Jacobs, Tassimo oder Senseo täglich Teil im Leben von Millionen Menschen. Unser Team von mehr als 16.000 engagierten Kaffee-Champions erreicht Konsumenten in über 100 Ländern auf der ganzen Welt.

Bei uns erleben Sie die Dynamik eines Start-Ups, sind aber auch Teil des Erfolges unserer etablierten Marken. Interessiert? Dann werden Sie Teil unseres Teams!

• Cross-funktionale Projektführung von Innovationen/NPDs und Pack Designs in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team vor Ort, der DACH-Organisation sowie dem globalen Team im Headquarter
• Mitarbeit an Business-Development-Projekten im Rahmen der zukünftigen Category-/Channelstrategie
• Entwicklung, Durchführung und Kontrolle von Omnichannel-Shopper-Marketing-Aktivitäten
• Generierung von Insights durch umfassende Markt-, Konsumenten- und Kategorie-Analysen (bspw. Nielsen/GfK) sowie Implementierung abgeleiteter Massnahmen
• Management der markenbezogenen Kommunikation (klassische Medien, Digital, In-store)
• Zuständigkeit für die Bereiche E-Commerce und Direct-to-Consumer Webshop
• Enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Agenturen und Hardware-Herstellern)
• Management des jährlichen Marketing-Budgets
• Verantwortung für das Coaching eines Junior Brand Managers

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (oder ähnliches) an einer Universität oder Hochschule
• Umfangreiche Erfahrung im FMCG-Marketing, insbesondere Brand Management und Shopper/Trade Marketing
• Kenntnisse des Schweizer Detailhandels von Vorteil
• Erfahrung mit der Auswertung von Consumer Panels (Nielsen, GfK)
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, praktische Lösungsorientierung sowie unternehmerisches Verständnis
• Proaktive Arbeitsweise, Kommunikationsgeschick und Teamorientierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil

Ihre Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitspensum möglich (nach Absprache)
• ZVV-Ticket auf Wunsch
• Einbindung in internationale Projekte
• Breite Entwicklungsmöglichkeiten im JDE-Konzern mit individueller Entwicklungsplanung (auch über CH hinaus)

Zur Position

Was Sie bei uns bewegen hat Wirkung! Als Unternehmen mit großen Ambitionen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, zusammen mit uns zu wachsen. Sie können sich in Ihrer beruflichen Rolle weiterentwickeln und Ihre Ideen verwirklichen - zusammen mit fantastischen Kollegen!

STARTTERMIN: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt 

ARBEITSPENSUM: 80 - 100% (Nach Absprache)

STANDORT: CH-8052 Zürich Seebach

BEFRISTUNG: Unbefristet

Bewerben Sie sich auf diese Position über den Button "Jetzt bewerben".

Bei Fragen zu dieser Stelle können Sie sich an Lorena Diall wenden.

JACOBS DOUWE EGBERTS CH GmbH

Eichrainstrasse 1 | 8052 Seebach | T +49 (0) 421 42789 0 | www.jacobsdouweegberts.com | startyourcareer(at)jdecoffee.com

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