“É incrível o que pode acontecer ao redor de uma xícara de café.”

A JDE - Jacobs Douwe Egberts, é uma multinacional holandesa, presente em mais de 140 países pela Europa, América Latina e Ásia-Pacífico.

No Brasil, somos a segunda maior empresa de café e temos atuação nacional com liderança absoluta em São Paulo e no Rio de Janeiro, conhecida através de suas marcas Pilão, L’OR, Café do Ponto, Caboclo, Damasco, Seleto e Café Pelé.

Principais Responsabilidades

• Atuar como Business Partner em RH na estrutura de Tecnologia, Marketing, Finanças e Legal
• Estudar e orientar os diretores/líderes em relação ao clima da estrutura
• Participar ativamente das reuniões de novos projetos
• Realizar entrevistas dos finalistas para posições gerenciais e chave junto com os líderes responsáveis pela área
• Apoiar na construção de perfis de cargos e trilhas de carreiras
• Influenciar as decisões de gestão e cultura
• Multiplicar/reestruturar as políticas de DHO alinhadas a necessidade do negócio
• Conectar-se com os subsistemas de RH a fim de agilizar as respostas aos funcionários, tornando mais rápidos os processos internos
• Participar das discussões no que tange as promoções, reconhecimento e desligamento
• Analisar os custos que são gerados em movimentações junto com a área de remuneração
• Apoiar nas reestruturações das organizações

• Se desenvolver e desenvolver os outros
• Inspirar uma cultura de orgulho e desempenho
• Construir parcerias vencedoras
• Entregar além da expectativa
• Criar clareza e disciplina
• Incentivar uma mentalidade de crescimento