Chez Free, tu trouveras une culture interne singulière et très marquée. Il règne un fort état d’esprit collectif. Le recrutement est ouvert, sans a priori : on ne juge les gens ni sur leur âge, ni sur leur background.
On aime aller vite, faire les choses nous-mêmes, et on mise sur l’autonomie pour être efficace. Tu verras : chez Free, on se sent libre !

Rattaché(e) à la Déléguée générale de la Fondation tu auras pour mission :

La gestion des projets, organisation et suivi des comités de sélection et développement des partenariats :

- Etudier les projets (contrôler les informations et la conformité avec les statuts de la Fondation) et effectuer une pré-sélection,

- Organiser une à deux fois par an les comités de sélection, animer les échanges lors des comités pour décider des financements et participer aux délibérations, gérer le suivi des comités (compte-rendu, réponses aux associations…),

- Rédiger les contrats de partenariats,

- Contrôler la mise en œuvre des projets financés,

- Identifier les acteurs clés agissants en lien avec les domaines d'intervention de la Fondation et créer une dynamique partenariale autour des activités et projets de la Fondation.

- Synthétiser et mettre  en forme et présentation des dossiers/projets au bureau de la Fondation

Communication / Promotion de la Fondation pour renforcer la visibilité et la notoriété auprès de l’externe et de l’interne :

- Produire du contenu pour les différents supports de communication (LinkedIn, X, site internet, blog Carenews)

- Suivre les performances réseaux sociaux

- Organiser et animer des évènements ponctuels autour de la Fondation

- Créer des supports de communication en aide aux associations et aux parrains

- Communiquer autour de l’engagement des collaborateurs (interview, suivi projet)

- Travailler sur la ligne éditoriale de la Fondation

- Assurer une veille sur les actions de communication mises en place par les acteurs du marché

- Initier, coordonner et valoriser des actions de mobilisation des collaborateurs en lien avec les RH

- Piloter et assurer le suivi des partenariats de la Fondation et des événements portés par la Fondation

- Promouvoir le leadership de nos collaboratrices grâce au réseau iliad’elles.

Processus de recrutement :

Entretien RH 

Entretien Manager 

Entretien avec la Directrice 

• Etudiant en Master de type Ecole de Commerce, IEP, Ecole de Communication…vous êtes intéressé et/ou engagé dans le secteur associatif et bénévole.
• Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans le secteur de l’économie sociales et solidaire.
• Synthèse, mise en forme et présentation des dossiers / projets.
• Maitrise d’Office 
• Bonne communication et rédaction
• Bonne orthographe
• Bon niveau de culture
• Alternance pour Novembre 2026

Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.