Ayudamos a los locales y turistas a acceder a las mejores instalaciones de hoteles sin tener la obligación de reservar una habitación y quedarse a dormir. Somos los líderes de la oferta de planes de día en hoteles en España y queremos crecer rápido para reforzar nuestra posición en el mercado nacional y empezar a explorar otros mercado internacionales con potencial de crecimiento. Nuestro modelo y crecimiento ha sido galardonado en concursos empresariales como modelo de gran potencial.

En tan solo 5 meses, sus dos fundadores han hecho su primera ronda de financiación de la mano de Reus Capital Partners (inversor en Badi y 21 buttons) y otros business angels. Después de cumplir su primer hito de crear el equipo comercial, hotelbreak busca ahora crear su equipo de tecnología para mejorar la plataforma actual, desarrollar nuevas funcionalidades y preparar el lanzamiento de su APP.

Nuestra plataforma es una marketplace donde locales y turistas pueden encontrar más de 100 hoteles en España para reservar y disfrutar de sus instalaciones de ocio. Nuestro enfoque está en avanzar rápido para crecer aún más rápido conservando una plataforma estable y rápida para nuestros usuarios.

El stack tecnológico:

• Ruby on Rails
• Javascript
• PostgreSQL
• Heroku
• AWS

Buscamos incorporar un/a Junior Full Stack Dev. con al menos un año de experiencia desarrollando aplicaciones web y servicios. 

Lo que harás:

• Participar al desarrollo back-end de funcionalidades core de la plataforma ya planificada.
• Participar a la integración avanzada con plataformas de cobro y herramientas de reporting.
• Participar al desarrollo front y integración de los diseños.
• Participar en el análisis de los nuevos desarrollos junto al equipo y proponer soluciones técnicas a problemas del negocio.
• Mejoras de rendimiento y optimizaciones.

Lo que esperamos de ti:

• Experiencia en Rails valorada pero no obligatoria.
• Experiencia en desarrollo con frameworks MVC.
• Expertise en Javascript / HTML / CSS.
• Experiencia en PostgreSQL.
• Experiencia con Git u otro sistema de control de versiones.
• Actitud positiva y mentalidad de resolución de problemas.
• Ganas de aprender y mente abierta para afrontar retos.

Lo que ofrecemos:

• Contrato indefinido a jornada completa
• 26 días de vacaciones
• Teletrabajo 1 día a la semana
• Flexibilidad horaria
• Entre 24.000 y 27.000€ brutos anuales según perfil
• Evolución dentro de la empresa