Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts de l’année 2025 en cliquant ici.

Le Département de médecine (DMED) assure une prise en charge globale et spécialisée des patientes et patients, en milieu hospitalier comme ambulatoire. Porté par une approche humaine, holistique et fondée sur les meilleures pratiques médicales, il offre des soins de référence dans de nombreuses spécialités (cardiologie, gastro-entérologie, pneumologie, angiologie et néphrologie), avec une disponibilité 24h/24 et 7j/7. Engagé dans l’excellence clinique, l’enseignement et la recherche, le DMED favorise l’innovation, le développement continu des compétences et une organisation des soins centrée sur les patientes et patients, tout en veillant à la qualité de vie au travail et à l’efficience des prestations.

Au sein de ce département, le Service de néphrologie et hypertension prend en charge, sur les plans diagnostiques et thérapeutiques non chirurgicaux, les patients et patientes adultes souffrant d'affections rénales, en tenant compte des prestations dispensées par les autres services des HUG.

Ce poste est nouvellement créé et s’inscrit dans le cadre du déploiement ALTER qui vise à assurer la conformité de l’organisation du travail avec la Loi sur le travail (LTr).

En tant que Cheffe ou Chef de clinique titulaire d’un titre de spécialiste en néphrologie, vous assurez les activités cliniques à tour de rôle en néphrologie ambulatoire, hospitalière, hypertension, en dialyse ou en transplantation.

Vous faites preuve de résilience, de sens clinique et d’une grande capacité d’analyse dans la prise en charge de situations parfois complexes. Grâce à votre sens de l’organisation et à votre capacité à prioriser, vous assurez efficacement vos activités cliniques tout en répondant aux multiples sollicitations (patients et patientes, téléphones, correspondances, réunions).

Vous évoluez dans un environnement exigeant, à l’interface des soins, de l’enseignement et de la recherche. À ce titre, vous collaborez étroitement avec l’ensemble de l’équipe médico-soignante et veillez à une communication claire, fluide et respectueuse, tant avec vos collègues qu’avec les patientes et patients, en adaptant votre discours à leur compréhension.

En vous appuyant sur votre esprit d’équipe, vous faites preuve de solidarité face aux imprévus. En tant que cheffe ou chef de clinique, vous participez activement à la supervision et à la formation des médecins internes du département de médecine dans le domaine de la néphrologie et hypertension, en adoptant une posture de mentorat et en partageant votre expertise. Vous avez une activité de première ligne. Vous assurez les activités d'enseignement dans le domaine de la néphrologie (AMC, Forum, UIDC, APP, examens, stagiaires).

Vous êtes titulaire du diplôme fédéral de médecin ou disposez d’une formation jugée équivalente par la Commission des professions médicales de l’Office fédéral de la santé publique (MEBEKO).

Vous êtes au bénéfice d’un titre FMH en néphrologie ou vous avez un titre jugé équivalent reconnu par la MEBEKO et êtes en possession du droit de pratique cantonal ou êtes en mesure de l'obtenir avant votre entrée en fonction auprès du médecin cantonal de Genève.

Vous justifiez d’une expérience confirmée en néphrologie générale et auprès de patients et patientes dialysées vous permettant d’être autonome. Une expérience significative en transplantation ou un fort intérêt pour le domaine est un atout pour le poste. Dans le cadre de ce poste, vous souhaitez renforcer votre expertise dans un centre universitaire de renom durant un à deux ans.

Pour les personnes non francophones, le niveau français C1 au test parlé et écrit est requis.

Vous avez d’excellentes compétences à communiquer en équipe pluridisciplinaire et avec la patientèle, vous êtes une personne dynamique, flexible, engagée et faites preuve de discrétion. De plus, vous avez démontré de fortes capacités d’adaptation et un fort esprit d’équipe et de solidarité envers le membre de l’équipe.

Vous pouvez travailler tant en horaires de journée, qu’en horaires de nuit et de week-end.

• Entrée en fonction : à convenir
• Nombre de postes : 4
• Taux d’activité : 100%
• Classe de fonction : 24
• Contrat : CDI
• Délai de candidature : 06.08.2026
• Demande de renseignement : Prof. S. De Seigneux, médecin-cheffe de service, tél. 022 372 97 62

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail. 

Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes. 

Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi. 

Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.