Adjointe administrative à l'approvisionnement

  • Temps plein

Description de l'entreprise

Travailler chez MONTONI, c’est faire partie d’une équipe qui valorise l’innovation, la collaboration et la responsabilité sociale. Notre équipe est toujours à la recherche de talents dans l’industrie pour nous appuyer dans notre mission de réinventer l’immobilier et la construction. Si vous êtes passionnés, curieux et que vous recherchez un environnement de travail collaboratif axé sur l’innovation, MONTONI est fait pour vous! Joignez-vous à notre équipe dès maintenant! 

Description du poste

Sous la responsabilité du gestionnaire à l’approvisionnement, l’adjointe administrative à l’approvisionnement doit assurer un soutien administratif en procédant notamment à la gestion des bons de commande, l’analyse de l’approvisionnement et la mise à jour des systèmes.

RESPONSABILITÉS :

  • Procéder à la gestion des bons de commande (entrée, envoi et vérification);
  • Supporter l’équipe dans l’analyse des commandes de marchandises;
  • Saisir la mise à jour des données au sein du système informatique utilisé pour les achats;
  • Communiquer avec les différents fournisseurs en approvisionnement;
  • Soutenir le gestionnaire à l’approvisionnement dans la coordination des commandes et le suivi de celles-ci;
  • Toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement du département

Qualifications

Compétences :

  • DEP en administration
  • Expérience professionnelle minimale de 3 ans dans un poste similaire
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite
  • Maîtrise de la suite Office (Excel très avancé)
  • Bilinguisme (français/anglais)
  • Expérience de travail dans le secteur de la construction (atout).

 

APTITUDES :

  • Être organisé et faire preuve de rigueur
  • Proactivité et autonomie
  • Gestion efficace des priorités et du temps
  • Axé vers l’atteinte des résultats et la résolution rapide de problèmes
  • Esprit d’équipe

Informations supplémentaires

Travailler chez Montoni, c’est avoir accès à une solide offre de rémunération globale :

  • Une rémunération directe avantageuse
  • Une contribution REER de l'employeur en collaboration avec l’employé
  • Des assurances collectives incluant une couverture médicale et dentaire
  • Des équipes et un environnement de travail stimulant
  • Des activités sociales diversifiées
  • Un comité bien-être en place, un accès à un gym et à des activités sportives
  • Une foule d’autres avantages tels des collations gratuites, un service de nettoyeur ou de changement de pneus sur place, etc.

Nous remercions sincèrement tous les candidats de leur intérêt. Cependant, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

 

Le masculin n’est utilisé que pour alléger le texte.

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