Infirmier(e) diplômé(e) d'état - USIC et Cardiologie Interventionnelle Adulte - CDI (Jour/Nuit)
- Temps complet
- Regroupement d'emploi: Infirmiers et Infirmiers spécialisés
Description de l'entreprise
Le Groupe Hospitalier Paris Saint-Joseph est né le 01 janvier 2020, de la fusion de l’Hôpital Marie Lannelongue et de l’Hôpital Paris Saint-Joseph.
1er Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif de France, 90ème Meilleur Hôpital au monde : une dynamique d’excellence toujours au service des patients, et un engagement fort dans l’innovation et la recherche pour rester à la pointe des avancées médicales.
Le regroupement des Hôpitaux Marie-Lannelongue et Paris Saint-Joseph, associé à l’excellence du travail de toutes les équipes, permet au Groupe Hospitalier Paris Saint-Joseph de figurer une nouvelle fois au palmarès des meilleurs hôpitaux du monde selon le classement Newsweek 2022.
L’opportunité que nous vous présentons ici est à pourvoir sur le site de l’Hôpital Marie-Lannelongue situé au Plessis-Robinson (92).
L’Hôpital Marie-Lannelongue est un centre d’excellence dans la chirurgie du thorax, des vaisseaux et du cœur, du nouveau-né à l’adulte.
Il traite les malformations congénitales du cœur, les maladies et les tumeurs de la cage thoracique, les hypertensions artérielles pulmonaires et les cardiopathies valvulaires ou les maladies coronariennes. Des programmes de transplantation du cœur, des poumons, du bloc cœur-poumons chez l’adulte et l’enfant ont été développé depuis de longues années.
Au-delà de ses activités de chirurgie thoracique et cardio-vasculaire conventionnelles ou thérapeutiques instrumentales par cathétérisme, l’Hôpital Marie-Lannelongue est le centre de référence national français des cardiopathies congénitales complexes. Il est également l’un des 5 centres experts au monde en mesure de traiter chirurgicalement l’hypertension artérielle pulmonaire thromboembolique
Description du poste
Vous travaillez sous la responsabilité de l’Infirmière Chef et du Cadre de Pôle.
Vos missiosn principales :
- Prise en charge de patients en défaillance cardiaque nécessitant une surveillance continue de soins intensifs : chocs cardiogéniques, OAP, tamponnades...
- Prise en charge de patients sous assistances cardiaques, ballon de contre-pulsion, LVAD
- Prise en charge de patients en post greffes cardiaques
- Prise en charge en post procédures endovasculaires TAVI, Mitraclip, Triclip
- Gestion et prise en charge des situations d’urgences
- Connaissance des pathologies cardiaques acquises de l’adulte
- Connaissance de la pharmacologie et des surveillances de traitements spécifiques
- Organisation du travail en binôme avec l’Aide-Soignant(e) et en équipe
Collaboration étroite avec les médecins et chirurgiens et collaboration étroite entre les unités de soins du pôle, du service de cathétérisme, de réanimation et du bloc pour la prise en charge optimale des patients
Polyvalence et évolution vers la chirurgie cardiaque adultes
Qualifications
- Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat Infirmier et avez déjà une expérience dans des services chirurgicaux
- Vous avez le sens de l’organisation et de l’écoute
- Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire et possédez des qualités relationnelles et pédagogiques
- Vous savez prendre de la distance et du recul Vous êtes réactif(ve),
- Niveau d'étude : BAC+3
- Niveau d'expérience : 1-2 ans
Informations complémentaires
- Poste en 12 h
- Possibilités d’évolutions au sein des différents pôles de l’établissement et du groupe
- Période d’intégration via un tutorat
- Suivi individualisé
- Possibilités d’évolution au sein du « pôle adultes » dans la spécialité cardiologie, la chirurgie thoracique, vasculaire, département anesthésie réanimation et de l’ensemble des pôles du groupe hospitalier. Formation interne/externe
Avantages : Comité d’entreprise, Indemnité Ségur, Prime d’intéressement, Self sur site, Régime de Frais de Santé attractif : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels, Parking gratuit
Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité.
Un Groupe qui s’engage pour ses salariés par la formation et l’évolution professionnelle