Gerresheimer ist ein weltweit führender Partner der Pharma- und Healthcare-Industrie. Mit unseren Spezialprodukten aus Glas und Kunststoff tragen wir zu Gesundheit und Wohlbefinden bei. Wir sind weltweit vertreten und produzieren mit rund 10.000 Mitarbeitern dort, wo unsere Kunden und Märkte sind. Mit unseren Werken in Europa, Nord- und Südamerika und Asien erwirtschaften wir einen Umsatz von rund 1,4 Milliarden Euro. Das breite Angebotsspektrum umfasst pharmazeutische Verpackungen sowie Produkte zur einfachen und sicheren Verabreichung von Medikamenten: Insulin-Pens, Inhalatoren, vorfüllbare Spritzen, Injektionsfläschchen, Ampullen, Flaschen und Behältnisse für flüssige und feste Medikamente mit Verschluss- und Sicherheitssystemen sowie Verpackungen für die Kosmetikindustrie.

Als Teil der Business Unit Medical Systems ist die Gerresheimer  Regensburg GmbH das Kunststoff-Kompetenzzentrum der Gerresheimer Gruppe.  Mit mehr als 2.000 Mitarbeitern weltweit zählen wir zu den führenden  Unternehmen der Spritzgussbranche.

Als Führungskraft stellen Sie den reibungslosen Arbeitsablauf in Ihrem Verantwortungsbereich sicher und sind für Personalführung und effektive Personaleinsatzplanung in den Ihnen unterstellten Schichtgruppen (vollkontinuierlicher Schichtbetrieb) verantwortlich. Hierbei nutzen Sie moderne Personalführungselemente und sind erster Ansprechpartner Ihrer Mitarbeiter. Sie beurteilen und entwickeln das Ihnen anvertraute Personal und sorgen für eine reibungslose und effiziente Einarbeitung neuer Teammitglieder.

Des weiteren übernehmen Sie (Teil-)Projektaufgaben, überwachen definierte Kennzahlen und stellen diese Aufgaben bereit. Sie sind für die stetige Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereiches mit KVP und unter Einsatz von Lean-Methoden zuständig. Darüber hinaus unterstützen Sie bei Planungs- und Forecast-Aktivitäten und arbeiten vertrauensvoll mit den internen und externen Schnittstellen (z.B. Werkleitung, Produktion, HR) zusammen.

Sie haben eine technische Berufsausbildung und eine Aufstiegsfortbildung zum Techniker oder Meister erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits einschlägige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion sammeln. Sie kennen moderne Personalführungsmethoden, wenden diese sicher in der Praxis an und sehen sich als Entwickler Ihres Arbeitsbereiches.

Mehrjährige Erfahrung im Produktionsumfeld sowie eigenverantwortliche, proaktive und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus; durch Ihre Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Überzeugungskraft behalten Sie auch in stressigen Situationen den Überblick. Der sichere Einsatz von EDV-Anwendungen (MES, SAP, MS-Office) rundet Ihr Profil ab. Die Stelle erfordert Schichtbereitschaft (Früh-Spät).