GTT, un acteur mondial au cœur de la transition énergétique !

Depuis plus de 60 ans, nous développons des technologies de confinement innovantes pour le transport maritime et le stockage du GNL.        

Avec plus de 880 collaborateurs présents à travers le monde et un chiffre d'affaires de 803M€ en 2025, nous façonnons ensemble l'avenir d'un secteur en pleine mutation.

Dans le cadre de nos activités de conception navale, nous recherchons un·e stagiaire pour mener une étude conceptuelle sur un méthanier (LNGC) à propulsion nucléaire. Pour cela, vous intégrerez l'équipe Basic Design qui apporte son expertise en architecture navale au sein de l'entreprise, et serez formé·e aux principaux outils en usage pour la boucle navire, parmi lesquels NAPA (analyse de stabilité) ou Rhinoceros/Grasshopper (CAO génération de carène).

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
« Étudier le principe d'une propulsion nucléaire appliquée à des navires transporteurs de GNL. »

Missions :

• Bibliographie, analyse des études et concepts déjà existants sur le marché ;
• Référencement des recommandations règlementaires ;
• Prise d'informations techniques auprès des fournisseurs principaux ;
• Intégration conceptuelle dans un projet navire ;
• Revue des cycles de maintenance ;
• Comparaison CAPEX / OPEX avec des navires conventionnels.

Rendus :

• Rapport bibliographique et de synthèse des règlementations ;
• Plan d'ensemble (avec salle des machines) ;
• Devis de masse (navire lège) ;
• Rapport de stabilité (intact et après avarie) ;
• Analyse économique.

Compétences techniques :

• Connaissances générales en architecture navale ;
• Maîtrise de l'anglais (lu, parlé, écrit).

Compétences humaines :

• Curiosité, force de proposition, rigueur et autonomie ;
• Sens du relationnel et capacité d'analyse.

Niveau d'études et d'expérience :

• Bac+4/+5 École d'ingénieur généraliste / à dominante architecture navale ou hydrodynamique (Centrale Nantes, ENSTA…) ;
• Parcours en classes préparatoires.

Chez GTT, nous favorisons un environnement de travail inclusif dans lequel chaque talent peut s'épanouir et contribuer pleinement à la réussite collective.
Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, dans le respect de l'égalité des chances.

• Démarrage souhaité début 2027
• Un jour d'absence rémunéré et cumulable par mois de stage
• Déjeuner offert au restaurant d'entreprise
• Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75 %
• Site accessible via RER B et C et lignes de Transilien N et U - Navettes gratuites depuis les gares de Saint-Rémy-lès-Chevreuse et de Versailles Chantiers (arrêt gare des Chantiers-Cour de Buc)
• Annuaire des logements étudiants à proximité