GTT est l’expert mondial des systèmes de confinement cryogénique à membranes dédiés au transport et au stockage des gaz liquéfiés, et en particulier du GNL (gaz naturel liquéfié).

La majeure partie de son activité est aujourd’hui dédiée à l’équipement des méthaniers et des unités de confinement de GNL, à laquelle s’ajoutent, notamment, des services, des solutions digitales et l’hydrogène vert.

Si vous souhaitez participer à cette grande aventure et partager les valeurs de GTT telles que la sécurité, l’excellence, l’innovation, l’esprit d’équipe et la transparence, alors n’attendez plus et embarquez en tant que stagiaire analyste M&A !

Contexte : Intégration d’un.e stagiaire ayant pour objectif d’assister le chargé M&A sur le process M&A.  

• Animation du réseau interne et externe de GTT pour l’identification d’opportunités d’investissement.
• Identification et revue des entreprises cibles ou concurrentes en Europe, en Amérique du Nord et en Asie
• Analyse stratégique et financière : revue d’activité et de business plan (directement ou avec les équipes métier), analyse des Free Cash-Flow prévisionnels, valorisation
• Aide à la réalisation de business plan
• Rédaction de supports internes (profils d’entreprise, notes de synthèse)
• Organisation et préparation des réunions, diffusion d’un compte-rendu et suivi des actions
• Assurer la liaison avec l’équipe d’innovation interne
• Valorisation ; construction et présentation des scénarios
• Organisation, réalisation des due diligence
• Suivi des actions post-closing

Formation (Niveau d’études – Spécialité) :

Ecole ingénieur, école de commerce ou formation universitaire en économie/finance de premier rang

Expériences et compétences souhaitées :

• Une expérience de 6 mois minimum en M&A souhaitée
• Anglais niveau C1
• Rigoureux, sens du relationnel, capacité à travailler en équipe
• Capacité d’analyse, curieux, autonome

Modalités du stage

• Poste basé à Saint-Rémy-lès-Chevreuse (3 jours) et Paris Montparnasse (2 jours).
• Démarrage en janvier 2027 pour une durée de 6 mois.

Ce stage ne donne pas lieu à un recrutement en CDI à l'issue de la mission. Un CDD pourrait néanmoins être envisagé en fonction de l'activité M&A et de l'avancement des dossiers au moment de la fin du stage.

Rémunération et avantages

• Gratification de 1 700 € brut/mois pour les stages de fin d'études (1 200 € pour les deuxièmes années de césure)
• Prise en charge à 75 % du titre de transport
• 1 jour d'absence autorisé, rémunéré et cumulable par mois de stage effectué 
• De nombreux événements internes pour célébrer et partager des moments conviviaux