Personalsachbearbeiter (m/w/d)

  • Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

TRADITION TRIFFT INNOVATION
Seit 1877 gilt G.RAU in Pforzheim als Konstante und hat sich seitdem immer wieder neu erfunden. Begonnen als Zuliefererbetrieb der Schmuckindustrie fertigen wir mittlerweile Bänder, Rohre, und Drähte aus Edelmetallen, Sonderlegierungen und Verbundwerkstoffen. Zusätzlich produzieren wir aus diesen Vorprodukten hochmoderne Präzisionsteile, Komponenten und komplexe Baugruppen für namhafte Betriebe der Automobilzulieferindustrie, der Elektronik- sowie Elektrotechnik und der Medizintechnik.

Ziel EG: 7
KST: 101720000
Vakanzen: 1
Befristung: Ja, 2 Jahre

Stellenbeschreibung

Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) stellen Sie sicher, dass das Personalwesen unseres Unternehmens optimal organisiert wird. Die Stelle ist als Elternzeitvertretung auf 2 Jahre befristet. Wir freuen uns über Bewerbungen in Voll- oder Teilzeit mit mind. 25 Stunden Umfang. 

Folgende Tätigkeiten gehören dabei zu Ihrem Aufgabengebiet:

  • Operative Personalbetreuung von der Einstellung bis zum Austritt
  • Betreuung und Pflege des Zeitwirtschaftssystems, insbesondere die Vorbereitung der Zeitdaten für die Entgeltabrechnung
  • Unterstützung bei der Beschaffung von Arbeitnehmerüberlassungspersonal, Koordination und Führen von Bewerbergesprächen, Erfassung der Stammdaten für die Arbeitnehmerüberlassungen
  • Systemgestützte Überwachung, Pflege und Archivierung sämtlicher personalrelevanter Daten
  • Ansprechpartner für die Mitarbeitenden, Sozialversicherungsträger und Behörden zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie steuerrechtlichen Fragestellungen
  • Erstellung von Reports sowie Statistiken anhand elektronischer Daten und Unterlagen
  • Allgemeine Korrespondenz insbesondere mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
  • Administrative Aufgaben innerhalb der Personalverwaltung
  • Erfassung und Prüfung von Stammdaten

Qualifikationen

  • Ausbildung: Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen
  • Erfahrungen: Relevante Berufserfahrung erforderlich 
  • Know-how: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sprachen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Diskretion und ein hohes Maß an Kommunikations- und Kontaktfähigkeit 
  • Arbeitsweise: Zuverlässige, selbständige und strukturierte Arbeitsweise

Zusätzliche Informationen

IHRE BENEFITS: 
✔   Bestandteil der familiengeführten und weltweit tätigen G.RAU GROUP
✔   Attraktive & überdurchschnittliche Vergütung
✔   Diverse Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld & Jahressonderzahlung
✔   Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
✔   35 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub
✔   Mobiles Arbeiten
✔   Mitarbeitervertretung durch den Betriebsrat
✔   Bäckerservice und Kantine
✔   Firmenfahrradleasing über JobRad
✔   Firmenfahrzeugleasing
✔   Tolle Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits und regelmäßige Firmenevents

SIE HABEN FRAGEN ZUM JOB ODER BEWERBUNGSPROZESS?
Melden Sie sich gerne bei Ihrer persönlichen Ansprechpartnerin:
Sina Moderer (Personalreferentin)
07231-208-202

WIE WERDEN SIE TEIL DES G.RAU-TEAMS?
Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Hierzu gehören in jedem Fall Ihr Lebenslauf und Ihre Zeugnisse. Optional haben Sie zudem die Möglichkeit, ein persönliches Anschreiben zu verfassen oder anzufügen.

WIE GEHT ES WEITER?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nach dem Bewerbungseingang sichten wir Ihre Unterlagen sorgfältig. Passen Sie zu uns? Dann freuen wir uns darauf, Sie in einem persönlichen Gespräch näher kennenzulernen und mehr über Ihre Qualifikationen zu erfahren.

Um Ihre Bewerbung bestmöglich zu bearbeiten und Ihre Daten sicher zu schützen, bitten wir Sie, unser Bewerbermanagementsystem zu nutzen. So können wir Ihre Unterlagen schnell und unkompliziert erfassen.

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