La Fondation Clair Bois est une organisation privée au bénéfice d’un contrat de prestations avec l’Etat de Genève. Dans ses cinq écoles et foyers situés à Pregny-Chambésy, Lancy (Pôle Enfance - Adolescence), Pinchat, Chêne-Bougeries et en Ville de Genève (Pôle Adultes), elle accueille des personnes en situation de polyhandicap. Elle accompagne également des jeunes en formation initiale, et emploie un nombre important de collaborateurs en emploi adapté (Pôle Entreprises et Formation).

Pour son Pôle Adultes, la Fondation recherche :

                              Un(e) responsable de l'hébergement

Mission :

Basé dans l’un des foyers pour Adultes de la Fondation et directement sous la Direction de Pôle, vous êtes la personne de référence pour le site. En tant que cadre supérieur vous assumez vos responsabilités dans le suivi administratif et organisationnel, la gestion d’équipe des cadres de terrain et d’encadrement métier. Grâce à votre formation et votre expérience, vous êtes force de proposition sur les projets socio-éducatifs. Enfin, vous êtes le garant auprès de votre Direction, des bénéficiaires et de leurs familles, de la mission d’accompagnement de la Fondation.

Responsabilités :

• Garantir la qualité des prestations en faveur des adultes de l’Habitat
• Soutenir et participer activement à la mise en place des programmes d’activités de jour
• Être garant et développer le partenariat auprès des familles et du réseau
• Participer avec la direction de Pôle à l'élaboration du budget
• Gérer la part du budget qui lui est déléguée (ressources humaines et matérielles, formation)
• Animer l’ensemble des réunions internes de son équipe, s’impliquer dans la supervision
• Faire appliquer et participer au développement du système qualité en place

• Suisse ou permis valable
• Une formation HES ou universitaire, en sciences sociales ou équivalent
• Expérience ou intérêt pour le travail auprès de personnes en situation de handicap  
• Expérience de management de cinq ans au minimum
• Formation post grade en management (CAS-DAS), un plus
• Des compétences validées dans le domaine de la conduite de projets
• Capacité d’animer, motiver des équipes pluridisciplinaires
• Sens des responsabilités, dynamisme, entregent et enthousiasme

Afin d’offrir un environnement le plus sûr possible pour ses bénéficiaires et ses collaborateurs, la Fondation Clair Bois recrute uniquement des collaborateur-trice‑s qui sont vacciné-e‑s ou guéri-e‑s du COVID 19 et qui s’engagent à se vacciner ou à compléter leur vaccination dans le futur suivant les recommandations des Autorités sanitaires.

Nous offrons :

• Un cadre de travail dynamique, varié et évolutif
• Une participation au fonctionnement de la Fondation en équipe de direction élargie
• Salaire et conditions de travail : selon la CCT AGOEER et règlement interne à la Fondation Clair Bois

Taux d’activité                : 100 %  

Délai de postulation     : 27 février 2022

Entrée en fonction        : à convenir