Eurofins ist ein internationales Life-Science-Unternehmen, das Kunden aus verschiedenen Branchen ein einzigartiges Angebot an Analytik-Dienstleistungen anbietet. Das Unternehmen ist ein weltweit führender Anbieter von Analytik für Lebensmittel, Umwelt, pharmazeutische und kosmetische Produkte sowie von agrarwissenschaftlichen Auftragsforschungs-Dienstleistungen (CRO). Zusätzlich ist Eurofins einer der unabhängigen Weltmarktführer für Test- und Labordienstleistungen in den Bereichen Genomik, Pharmakologie, Forensik, CDMO (Vertragsherstellung und –entwicklung), Materialwissenschaften und für die Unterstützung klinischer Studien. Darüber hinaus gehört Eurofins zu den führenden aufstrebenden Akteuren bei spezialisierten klinischen Diagnosetests weltweit.

In 2018 erzielte Eurofins mit über 800 Laboratorien und rund 45.000 Mitarbeitern in 47 Ländern einen Pro-Forma-Umsatz von ca. 4,2 Mrd. Euro.

• Unterstützung bei Biokompatibilität-Bewertungen Erstellung
• Kundenkontakt im Rahmen von Projektberatung und –Betreuung
• Durchführung von Schulungen

• Abgeschlossenes Studium (Promotion) im Bereich Naturwissenschaften (vorzugsweise im Bereich Biologie, Lebensmittelchemie oder Biochemie) oder mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Toxikologie
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen
• Eigeninitiative und Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 25%)

Wir bieten:

• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, aktiven Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
• Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklungs-möglichkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittszeitpunkt über unser Bewerberportal. Für Rückfragen stehen wir Ihnen unter der Nummer 089 /899 650 412 gerne zur Verfügung.

Bitte beachten Sie, dass wir gemäß der Richtlinien von Eurofins keine unaufgeforderten Lebensläufe von externen Personalvermittlern akzeptieren, es sei denn, diese wurden beauftragt, Kandidaten für eine bestimmte Stelle zu vermitteln. Jede Arbeitsvermittlung, Person oder Einrichtung, die einen unaufgeforderten Lebenslauf einreicht, tut dies mit der Maßgabe, dass Eurofins das Recht hat, diesen Bewerber nach eigenem Ermessen einzustellen, ohne dass der einreichenden Arbeitsvermittlung, Person oder Einrichtung eine Gebühr geschuldet wird.

Please note that as per Eurofins policy, we do not accept unsolicited resumes from third-party recruiters unless such recruiters were engaged to provide candidates for a specified opening. Any employment agency, person or entity that submits an unsolicited resume does so with the understanding that Eurofins will have the right to hire that applicant at its discretion without any fee owed to the submitting employment agency, person or entity.