Maak kennis met Eurofiber: lifeline for the digital society. We zien het als onze verantwoordelijkheid om bijdrage te leveren aan de vormgeving van de digitale samenleving en om dit in goede banen te leiden. Dankzij onze connectiviteits- en cloudoplossingen zorgen we er onder andere voor dat kritische organisaties, zoals ziekenhuizen, scholen en overheidsinstanties, altijd up and running zijn. 

Wil jij als Marketing Director richting geven aan internationale groei binnen een organisatie die de digitale samenleving mogelijk maakt? Eurofiber zoekt een ondernemende B2B-marketingleider die strategie moeiteloos vertaalt naar commerciële executie en aantoonbare impact. Je verbindt marketing, sales en product, bouwt demand generation en go-to-market verder uit en leidt de transformatie naar een professionele, data-gedreven marketingorganisatie. Met directe verantwoordelijkheid voor een team van 15 professionals positioneer je marketing als strategische groeimotor en versterk je Eurofibers marktleiderschap in digitale infrastructuur.

Wat ga je doen als Group Marketing Director B2B?

Als Group Marketing Director B2B ben je verantwoordelijk voor marketing binnen de business units Nederland, België, Luxemburg, Cloud Infra en International. Je geeft richting aan de marketingstrategie en vertaalt deze naar heldere prioriteiten voor markten, segmenten en kanalen.
Samen met je teamleads geef je leiding aan een marketingteam van 15 professionals. Samen bouwen jullie aan één professionele, data-gedreven marketingorganisatie die de verschillende business units ondersteunt en commerciële groei versnelt. Je ontwikkelt de inrichting, werkwijze en competenties van het team verder, creëert heldere verantwoordelijkheden en stimuleert leiderschap en eigenaarschap.

Je verbindt marketing, sales en productontwikkeling en zorgt voor samenhang tussen proposities, demand generation en go-to-marketexecutie. Daarbij breng je centrale ambities en lokale marktbehoeften bij elkaar en ben je een stevige, verbindende gesprekspartner voor executive stakeholders. Je maakt scherpe keuzes in de inzet van capaciteit en budget en combineert daarbij continuïteit met de verandering die nodig is om commerciële groei te realiseren.

De rol vraagt om een evenwichtige combinatie van veranderkracht, commerciële executie en strategische visie. Daarbij ligt het zwaartepunt nadrukkelijk op uitvoering en organisatieontwikkeling, in een volgende verdeling:

• 40% veranderkracht
• 40% commerciële executie
• 20% strategische visie
Je richt je daarmee vooral op het realiseren van commerciële resultaten en het succesvol leiden van de noodzakelijke veranderingen, steeds vanuit een heldere strategische koers.

Resultaten in de eerste 24 maanden:

• Marketing is verankerd als strategische businessfunctie naast Sales en Product.
• Er staat een marketingorganisatie die flexibel schakelt tussen gedeelde vereisten en programma’s en de specifieke behoeften van de afzonderlijke business units.
• Eurofiber is gepositioneerd als thought leader op het gebied van AI-ready infrastructuur, resilience en digitale soevereiniteit.
• Marketing draagt via relevante, hoogkwalitatieve leads bij aan meer dan 30% van de commerciële pipeline.
• Er staat een krachtige ABM- en demand generation machine die aantoonbaar de groei van new logo’s versnelt en de share of wallet bij de top 200 klanten vergroot.
• Partner- en ecosysteemmarketing is ontwikkeld tot een structurele groeimotor.
• Marketingaccountability is gerealiseerd op pipeline, omzetimpact en ROI.

Wij zoeken een Group Marketing Director B2B met:

• Succesvol afgeronde HBO- en of WO-opleiding, bij voorkeur in Marketing, Commerciële
Economie, Bedrijfskunde, International Business of een vergelijkbare richting.
• Ruime ervaring als senior B2B marketingleider binnen technologie, IT, cloud en/of infrastructuur,
met aantoonbare verantwoordelijkheid voor strategie, organisatie en executie.
• Sterke expertise in demand generation, revenue marketing en go-to-market.
• Ervaring met commerciële transformatie en de ontwikkeling van marketingorganisaties.
• Internationale ervaring en sterk stakeholdermanagement op directieniveau.
• Een data-gedreven en resultaatgerichte werkwijze.
• Business fluent in het Nederlands en Engels; beheersing van het Frans en/of Duits is een pré.

Daarnaast herken je jezelf in de volgende omschrijving:

Je bent een ondernemende en energieke marketingleider die kansen ziet, initiatief neemt en ideeën omzet
in concrete resultaten. Met je commerciële scherpte en analytische blik doorgrond je complexe B2Bmarkten
en maak je heldere keuzes die bijdragen aan duurzame groei.

Je combineert strategisch inzicht met een pragmatische, hands-on aanpak. Als verbindende
stakeholdermanager breng je marketing, sales, productontwikkeling en executive stakeholders bij elkaar,
creëer je draagvlak en neem je mensen mee in verandering. Je schakelt gemakkelijk tussen strategie en
uitvoering, houdt tempo en krijgt energie van samen bouwen aan een professionele, data-gedreven
marketingorganisatie.

Dit kan je verwachten
• Een strategische sleutelrol met internationale impact, waarin je marketing verder positioneert als
commerciële groeimotor en ruimte krijgt om de organisatie, werkwijze en competenties van het
team verder te ontwikkelen.
• Een goed salaris dat past bij de zwaarte van de functie en jouw ervaring, aangevuld met
uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• 13e maand
• Bonusregeling
• Hybride werken (50/50)
• 29 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur)
• Tegemoetkoming in ziektekosten
• Mogelijkheden voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling

Klaar voor je volgende stap?

Iedereen heeft talent, en we zijn ervan overtuigd dat Eurofiber een bedrijf is waar dat talent helemaal tot uiting kan komen. Heb je interesse? Stuur dan jouw cv en wij maken een afspraak met je als er een potentiële match is.

DIVERSITEITSBELEID

Als motor van de digitale samenleving helpen we mensen hun potentieel ten volle te benutten. Bij Eurofiber vormen waarden zoals diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie de kern van dat potentieel. Ons engagement op dat vlak is van cruciaal belang. We zijn ervan overtuigd dat verschillende standpunten binnen een team ons helpen om slimme oplossingen voor bedrijven, overheidsinstanties en non-profitorganisaties te ontwikkelen. Daarom willen we graag kennismaken met kandidaten die unieke vaardigheden, opinies en ideeën aan de dag leggen. Kandidaten die gewoon zichzelf zijn en kunnen samenwerken met en leren van anderen. Of je nu aan de slag gaat bij ons IT- of engineeringteam, we zijn altijd op zoek naar nieuwe collega's die onze kernwaarden hoog in het vaandel dragen en die elke dag opnieuw toepassen in hun werk.