Au sein des Etablissements publics pour l'intégration (EPI), les Services socio-éducatifs sont chargés d’accompagner des personnes en situation de handicap avec troubles du développement intellectuelle et/ou troubles du spectre de l’autisme et/ou troubles psychiques en leur proposant des activités occupationnelles et de développement individualisées ou un accompagnement à domicile.

Ils contribuent au développement de la qualité de vie de chaque personne, favorisent l’expression de ses potentialités, son épanouissement et le développement de son autonomie.

Plus de 900 personnes sont accompagnées, dans des contextes très variés.

Le Pool de renforcement F accueille essentiellement des personnes en situation de handicap mental sévère et polyhandicapées, présentant des troubles du spectre autistique.

• Participer, au sein d’une équipe interdisciplinaire, à l’accompagnement global des usagers-ères.
• Être le support professionnel déléguant la distribution des traitements médicamenteux et l’exécution de certains soins.
• Participer aux tâches du pôle de référence soins.
• Dispenser de manière autonome et/ou sur délégation médicale, des soins infirmiers personnalisés.
• Evaluer dans leur globalité les situations cliniques des usagers-ères.
• Rédiger des plans de soins individualisés et adaptés.
• Documenter les problématiques des usagers-ères et les consigner dans le dossier de soins. 
• Assurer la transmission des informations concernant l’usager-ère aux personnes concernées.
• Planifier et coordonner les activités de soins pour les usagers-ères. 
• Coordonner les prestations soignantes avec celles des intervenants socio-éducatifs.
• Superviser les activités de soins délégués aux aides-soignant-e-s, aux stagiaires et au nouveau personnel.

• Être au bénéfice d’un Bachelor en Sciences HES-SO, soins infirmiers, ou un titre équivalent.
• Un CAS en soins palliatifs ou un CAS en soins à la personne âgée constituent un atout.
• Disposer d’un droit de pratique.
• Un intérêt marqué pour les personnes en situation de handicap et pour leur qualité de vie.
• Un esprit d’équipe et de coopération. 
• Apte à gérer des situations de crise et les imprévus.
• Sens important des responsabilités.
• A l’aise dans la communication et un sens relationnel développé.
• Maîtrise de la langue française.

Les EPI offrent:

• Une fonction variée comportant des responsabilités au sein d’un Etablissement à but social poursuivant des objectifs ambitieux et novateurs.
• Un cadre de travail motivant et dynamique permettant la prise d’initiative et le perfectionnement professionnel.
• Un processus de formation continue diversifié. 
• Les conditions de travail de la fonction publique.

Délai de postulation : 5 mai 2025

Entrée en fonction : dès que possible 

Durée du contrat de durée maximale : 6 mois

Classe de fonction : 10

Les pièces usuelles de candidature seront demandées: CV, lettre de motivation, diplômes et l'ensemble des certificats de travail.

Candidat OCE / Externe:

Un extrait de casier judiciaire vierge, ainsi qu’un extrait spécial du casier judiciaire seront systématiquement exigés en cas de recrutement.

En vertu de la directive transversale « Procédure de recrutement au sein des institutions de droit public et des entités subventionnées - collaboration avec l’Office cantonal de l’emploi », la priorité sera donnée aux candidat-e-s domicilié-e-s sur le canton de Genève.

En cas d'engagement, votre affectation et lieu de travail sont susceptibles d'être modifiés en cours de contrat pour des besoins d'organisation.

Vous pouvez consulter notre site www.epi.ge.ch