Les Etablissements publics pour l’intégration (EPI) ont pour mission de contribuer au bien-être et à l’intégration sociale et/ou professionnelle de personnes en situation de handicap ou en difficulté d’insertion professionnelle et/sociale.

Les Services socioprofessionnels sont chargés d’évaluer les capacités physiques, sociales et d’apprentissage des personnes en situation de handicap ou en difficulté d’insertion en vue d’une orientation et d’une réinsertion professionnelle. Ils peuvent également fournir une intégration socioprofessionnelle par des emplois et des formations adaptés en atelier de production.

Nous recherchons pour notre boutique Epsetera un.e assistant.e socioprofessionnel.le à 80 %

• Participer à la gestion et à la réalisation des productions de l’atelier 

•  Participer au processus commercial de l’atelier et à la relation clients

• Accompagner et faire le suivi des prestations fournies par les collaborateurs en emploi adapté et les stagiaires

• Rendre accessible les activités, adapter les postes de travail aux besoins des collaborateurs en emploi adapté et des stagiaires

•  Participer à la réalisation des activités socioprofessionnelles (apprentissages et développement de compétences) et à leur évaluation, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, en collaboration étroite avec le.la maître.sse d’atelier

• Participer aux améliorations organisationnelles de l’atelier et au développement des activités

•  Accomplir les tâches administratives inhérentes au poste

• Un CFC de commerce de détail

• Une expérience professionnelle de 3 ans au minimum

• De l’aisance dans l’encadrement de personnes en situation de handicap et/ou en difficulté d’insertion

•  Un sens relationnel développé, de l’aisance dans la communication et un goût prononcé pour le travail en équipe

• De la capacité à gérer le suivi des mandats et la relation client

• Un sens de l’organisation, de la rigueur, le sens des responsabilités et une ouverture d’esprit

• De la polyvalence, de la souplesse et de la flexibilité ainsi qu’une bonne gestion du stress

• La maîtrise les outils informatiques de bureautique courants.

Les EPI offrent:

• Une fonction variée comportant des responsabilités au sein d’un Etablissement à but social poursuivant des objectifs ambitieux et novateurs.
• Un cadre de travail motivant et dynamique permettant la prise d’initiative et le perfectionnement professionnel.
• Un processus de formation continue diversifié
• Les conditions de travail de la fonction publique.
• Délai de postulation: 9 octobre 2022
• classe de fonction : 10

Entrée en fonction : 1er janvier 2023

Les pièces usuelles de candidature seront demandées: CV, lettre de motivation, diplômes et l'ensemble des certificats de travail.

Pour poste OCE / Externe: 

En vertu de la directive transversale « Procédure de recrutement au sein des institutions de droit public et des entités subventionnées - collaboration avec l’Office cantonal de l’emploi », la priorité sera donnée aux candidat.e.s domicilié.e.s sur le canton de Genève.

En cas d'engagement, votre affectation et lieu de travail sont susceptibles d'être modifiés en cours de contrat pour des besoins d'organisation.

Vous pouvez consulter notre site www.epi.ge.ch