Développeur Full Stack Junior - Java/Angular

  • Temps complet
  • Niveau d'expérience: 5-10 ans
  • Département: Fonctions d'ingénierie
  • Type de contrat: CDI

Description de l'entreprise

Fondée en 2017, myConnectedCompany est une marque du groupe Everience, architecte de la transformation de l’expérience utilisateur. 

Notre objectif est d’accompagner les DSI dans leur démarche constante d’optimisation de l’expérience de leurs utilisateurs et de leur transformation digitale.  

Nous nous positionnons comme une StartUp hébergée dans un Grand Groupe avec 4 valeurs fondamentales : l’Excellence, la Transparence, la Créativité et le Collectif.  

Nous avons développé 2 lignes d’activités :  

  • Des solutions innovantes qui permettent de faciliter l’utilisation des services IT telles que nos casiers connectés ou notre outil de gestion des files d’attente dans les kiosques IT.  
  • Des expertises à travers plusieurs offres :  
    • Support à destination d’une population COMEX / CODIR ;  
    • Industrialisation et de maintenance du parc Apple ;  
    • Conseil dans la mise en œuvre et l’évolution de Kiosque IT qui est devenu aujourd’hui un service IT incontournable pour les utilisateurs  
    • Plus récemment notre offre de développement et agilité, issue de notre expérience d’incubateur de solution parce que nous sommes persuadés que la qualité des applications tant sur le back que sur le front End est un facteur clé dans l’expérience des collaborateurs dans l’exercice de leur métier.  

En quelques chiffres, aujourd’hui myConnectedCompany c’est 60 Consultants experts, une dizaine de Solutions et un peu plus de 25 Clients Grands Comptes qui nous font confiance dans des secteurs d’activité très variés tels que le luxe, l’industrie ou encore le secteur bancaire.  

✨ Rejoignez une jeune structure innovante, en pleine accélération, focalisée sur les nouveaux usages et les nouvelles technologies. Aujourd’hui, nous sommes en phase de recrutement pour accompagner notre croissance et recruter les meilleurs talents. 

Description du poste

En tant que Développeur Full Stack Junior, vous participerez au développement d’applications web en utilisant les technologies Java et Angular. 

Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe expérimentée pour concevoir, développer et déployer des fonctionnalités innovantes.

Vos responsabilités principales incluront la participation aux phases de conception, le développement de nouvelles fonctionnalités, les tests unitaires et l’intégration continue. Vous aurez également l’occasion d’apprendre et de vous familiariser avec d’autres technologies et outils pour le développement Full Stack.  

Missions : 

  • Participer à la conception et à la planification des fonctionnalités  
  • Développer des fonctionnalités front-end et back-end en utilisant Java et Angular  
  • Participer aux tests unitaires et aux processus d’intégration continue  
  • Collaborer avec l’équipe pour résoudre les problèmes et optimiser les performances  
  • Maintenir une documentation claire et à jour sur le développement et les processus de déploiement  
  • Se tenir informé des dernières tendances et évolutions technologiques 

Qualifications

Ce job est fait pour vous si :

  • Diplôme d’une école d’ingénieur ou parcours universitaire en informatique  
  • Expérience significative dans le développement en Java et Angular (stage, alternance, projets personnels, etc.)  
  • Connaissance des concepts de base du développement front-end et back-end  
  • Bonne compréhension des principes de programmation et des bonnes pratiques  
  • Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement  
  • Curiosité et désir d’apprendre de nouvelles technologies et compétences  
  • Excellentes compétences en résolution de problèmes et en communication  
  • Anglais courant

Informations complémentaires

Nous ne vous ferons pas le blabla habituel des ticket restaurant, de la place de cinéma à 5 euros et la prime de participation…

Nous vous proposons des évènements entreprise, un accompagnement d’excellence par nos managers opérationnels, des formations, des certifications, un accès à une communauté d’expert dans leurs domaines, une participation aux projets d’innovations interne. 

Et bien sûr du fun !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Réussissons ensemble à atteindre notre objectif ambitieux : doubler en 5 ans notre effectif (110 collaborateurs) et notre chiffre d'affaires (10M€) !

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