Contrôleur de Gestion Junior H.F

  • Temps complet
  • Type de contrat: CDI
  • Rémunération: EUR 38000 - EUR 45000 - annuel

Description de l'entreprise

Depuis 1985, Bompard cultive l’excellence du cachemire à travers des valeurs fondatrices : transmission, durabilité et exigence de qualité. Chaque création s’inscrit dans un héritage de savoir-faire unique, porté par une maîtrise historique de la maille et une sensibilité rare à la matière.

Icônes du vestiaire contemporain, les pièces Bompard dessinent des silhouettes à l’élégance française, intemporelles et affirmées. La Maison propose des collections en résonance avec leur époque, composées d’essentiels souples et raffinés, conçus à partir de matières d’exception.

Engagée dans une dynamique de croissance internationale et de développement digital, Bompard affirme son positionnement de référence sur le segment du luxe responsable, en conjuguant tradition artisanale et modernité durable.

Description du poste

Bompard recherche son/sa futur(e) Contrôleur(euse) de Gestion Junior en CDI pour rejoindre son équipe Contrôle de Gestion.

Poste à pourvoir dès octobre 2026, basé à Paris 16e.

Rattaché(e) au Responsable Contrôle de gestion, le contrôleur de gestion participe aux différentes opérations de clôture et reporting chaque mois. Il participe également aux analyses économiques et financières, nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique de l’entreprise. 

 

Missions principales :

  • Participer au closing mensuel groupe : mapping des coûts comptables vs matrice budgétaire avec réallocation des coûts si nécessaires (store cost-central cost et par département)
  • Intégrer les Balances générales France et filiales pour P&L conso chaque mois
  • Analyser des variances vs budget et vs n-1
  • Élaborer les FNP/CAP en lien avec la comptabilité et les opérationnels
  • Analyser des coûts réels vs n-1 et budget, avec une synthèse par département
  • Mettre à jour la Retail data base : P&L par boutique et Ebitda store par canal
  • Suivre le Capex vs budget
  • Elaborer le budget par département avec les opérationnels et la direction générale et réaliser des réunions mensuelles avec les opérationnels pour un suivi budgétaire
  • Participer à la révision budgétaire biannuelle après le closing de septembre (exercice fiscal avril-mars)
  • Rédiger la business review (PowerPoint) à destination des actionnaires
  • Contribuer à des missions transverses selon la période : budget, analyses spécifiques…

 

Qualifications

  • À l'aise avec les outils d'analyse de données et les tableurs (Excel, bases de données)
  • Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un vrai esprit de synthèse
  • À l'aise pour dialoguer avec des interlocuteurs variés : comptables, opérationnels non-financiers, direction
  • Autonome, organisé(e) et force de proposition
  • Réactif(ve) face aux évolutions économiques et capable de défendre son point de vue avec conviction

 

Informations complémentaires

Ce que nous offrons :

  • Un environnement de travail stimulant et bienveillant
  • Des perspectives d’évolution
  • Une rémunération attractive : fixe (tickets restaurants à hauteur de 12 euros par jour travaillé, prise en charge des titres de transport à hauteur de 50%, un congé anniversaire offert à partir d'un an d'ancienneté, accès plateforme CSE, ventes privilèges).

 

En intégrant Bompard, vous rejoignez une entreprise française, reconnue pour sa qualité et son savoir-faire unique dans le cachemire.

Prêt(e) à relever ce défi ?

Envoyez nous votre candidature !

Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager avec vous cette aventure à Paris !

 

 

En cliquant sur le lien ci-dessus ou sur tout autre lien externe figurant dans cette publication, vous quittez ce site et accédez à un site web tiers dont les conditions d'utilisation et la politique de confidentialité s'appliquent.

Avis de confidentialité