Esame „Amber Grid“, Lietuvos dujų perdavimo sistemos operatorius, priklausantis energijos perdavimo ir mainų įmonių grupei „EPSO-G". Mes plėtojame ir inovuojame strateginę šalies infrastruktūrą, kuri yra neatsiejama Baltijos ir Europos dujų rinkos dalis.

Judame didelių pokyčių keliu įgyvendindami Bendrovės strategija, kurios svarbiausias tikslas – prisidėti prie Lietuvos energetikos transformacijos klimatui neutralios ekonomikos kelyje. Šia strategija siekiame transformuoti dujų perdavimo infrastruktūrą pritaikant ją atsinaujinantiems energijos ištekliams - žaliajam vandeniliui ir biometanui bei įgyvendinti klimato kaitos mažinimo tikslus.

Esame lygias galimybes puoselėjanti bendrovė, atvira visiems (-oms) kandidatams (-ėms) ir nediskriminuojanti jų lyties, rasės, religijos, seksualinės orientacijos, amžiaus, negalios ar kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių. Mums svarbiausi naujų komandos narių gebėjimai ir stipri motyvacija būti „Amber Grid“ komandos dalimi.

www.ambergrid.lt

• dalyvauti rengiant trumpalaikius ir ilgalaikius investicijų planus bei užtikrinti jų vykdymo kontrolę;
• analizuosi finansinius, veiklos ir kitus KPI rodiklius;
• analizuoti ir vertinti investicinius projektus bei konsultuoti kitus įmonės padalinius;
• rengti periodines ataskaitas, teikti finansinius duomenis suinteresuotoms šalims, siūlyti įžvalgas bei sprendimus;
• kontroliuoti priskirtų Bendrovės finansinių procesų vykdymą;
• prisidėti rengiant reguliuojamos veiklos ataskaitas bei tobulinti reguliuojamos veiklos apskaitos procesus;
• teikti pasiūlymus dėl veiklos efektyvinimo ir inovacijų;
• prisidėti prie kitų padaliniui pavestų užduočių bei dalyvauti padalinio vykdomuose projektuose diegiant naujas finansų valdymo IT sistemas, siūlyti idėjas ir jas įgyvendinti.

• aukštasis universitetinis išsilavinimas (ekonomikos, finansų, verslo administravimo, audito ar panašioje srityje);
• patirtis finansų analizėje, kontrolėje, investicinių projektų vertinime;
• analitinis mąstymas ir gebėjimas dirbti su dideliais duomenų kiekiais ir skirtingais šaltiniais;
• geros MS Office pagrindinių programų žinios, puikūs MS Excel įgūdžiai, darbo Power BI įgūdžiai – privalumas;
• geri bendravimo ir pristatymo įgūdžius lietuvių ir anglų kalba (C1 lygis);
• imlumas naujovėms, noras mokytis ir tobulėti bei orientuotacija į rezultatą;
• puikūs veiklos planavimo, organizavimo įgūdžiai;
• atidumas ir tikslumas atliekant užduotis, geri bendravimo ir bendradarbiavimo įgūdžiai, aukštas atsakomybės jausmas.

• kviečiame dirbti Lietuvai, stabilioje valstybės kapitalo įmonėje;
• dirbti iniciatyvioje ir bendradarbiaujančioje komandoje;
• prisidėti prie strateginių energetikos projektų įgyvendinimo;
• dalyvauti žaliosios energetikos kūrimo procese;
• siūlome dinamišką darbą ir galimybę prisidėti prie visos įmonės veiklos gerinimo;
• veiklą vieni kitus palaikančioje ir pažangos kultūrą puoselėjančioje organizacijoje;
• mokymus profesiniam ir asmeniniam augimui
• sveikatos draudimą;
• papildomas kasmetines atostogas;
• kolektyvinėje sutartyje numatytas išmokas darbuotojams.

Darbo užmokestis

Mėnesinis atlygis – 3200 - 4000 EUR (neatskaičius mokesčių) ir finansinis skatinimas (papildomas atlygis, atsižvelgiant į bendrovės ir individualius veiklos rezultatus). Konkretus darbo užmokestis sutariamas su kandidatu, atsižvelgiant į jo patirtį, kompetenciją ir gebėjimą savarankiškai pasiekti rezultatus.

Susisieksime tik su atrinktais kandidatais. Dėkojame, kad domitės darbo galimybėmis!