PedidosYa forma parte de Delivery Hero, empresa líder mundial en servicios de delivery con presencia en ~65 países. PedidosYa es la empresa de tecnología líder en delivery y quick-commerce en Latinoamérica. Es una plataforma simple, rápida y accesible que conecta a millones de personas usuarias, empresas y repartidores con una amplia variedad de productos y servicios. PedidosYa opera en 15 países en latinoamérica, y en 2020 lanzó PedidosYa Markets, el primer mercado 100% digital que entrega alimentos y artículos para el hogar en 15 minutos. Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Frankfurt desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX.

¿Qué desafíos te esperan?

• Ser referente para los nuevos ingresos de la tienda, acompañándolos en su adaptación y aprendizaje de las tareas y procedimientos de la tienda.

• Ser responsable de algunas tareas operativas de mayor complejidad: minimización de mermas, recepción de ciertos proveedores, control de inventarios, entre otras.

• Como referente Senior, acompaña al Store Manager y/o Shift Supervisor con algunas delegaciones de tareas que ayuden al mejor funcionamiento y coordinación operativa de la tienda. 

• Dar apoyo continuo en el control de los principales indicadores de tiempo y experiencia del cliente.

• Asimismo, realiza las tareas de Picker, tales como: 

  • Realizar el picking (armado de pedido) y el empaquetamiento de las órdenes asegurando el nivel de servicio esperado (realizar pedido en tiempo y forma, alineado al proceso de empaquetado correcto y sin modificar las órdenes).

  • Recibir y stockear mercadería cumpliendo los estándares de seguridad, higiene y orden de la compañía. Registrar todo en el sistema de inventario en tiempo y forma.

  • Asegurar y controlar que la mercadería sea la pedida en las órdenes de compra.

  • Asegurar y controlar las fechas de vencimiento y la calidad de la mercadería recibida (cadena de frío, roturas, etc.).

  • Stockear y etiquetar los productos en los racks de manera ordenada. Sugerir cambios en el orden de la mercadería que mejoren la productividad del picking.

  • Mantener un área de trabajo ordenada y limpia.

  • Identificar y comunicar al Store Manager potenciales oportunidades para reducir costos y mantenerlos por debajo del target.

  • Ser capaz de realizar el trabajo diario con supervisión limitada.

  • Desarrollar, mantener un conocimiento del surtido de mercadería y la demanda de cada uno de ellos.

  • Participar con el Store Manager del proceso de control de inventario.

  • Participar del proceso de cobro y entrega de órdenes a los riders.

• Experiencia mínima de 1 año en roles de repositor/ reponedor..

• Manejo de mercadería,FEFO, conocimiento de inventarios, indicadores, entre otros..

• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. 

• Trabajo en equipo.

• Responsabilidad y compromiso.

• Flexibilidad, dinamismo y proactividad.

En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.

Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.

👉 Conocé nuestros valores aquí.

La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.

#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia