Das Elisabeth-Krankenhaus Essen stellt als Akademisches Lehrkrankenhaus mit 531 Betten in 13 Fachabteilungen die örtliche Grund- und Regelversorgung sicher und nimmt in den Schwerpunkten Herz und Gefäße, Frau und Kind, Diabetes und Niere sowie Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes zudem Aufgaben der Maximalversorgung wahr. Jährlich werden hier fast 30.000 Patienten stationär und über 85.000 Patienten ambulant behandelt.

Unser Team der Frauenklinik mit Perinatalzentrum Level 1 mit mehr als 2.800 Geburten/Jahr, rund 70 % Spontangeburten und Erfahrung mit natürlichen Mehrlings- und Beckenendlagegeburten freut sich, wenn du uns bei folgenden Aufgaben unterstützt:

Deine Aufgaben:

• Geburten begleiten – du leitest Spontangeburten sicher an, inkl. Mehrlinge und Beckenendlage.
• Risiken einschätzen – du überwachst Mutter und Kind, führst CTGs durch und eskalierst adäquat.
• Ambulanz steuern – du triagierst und betreust Patientinnen in der Kreißsaal-Ambulanz.
• Eltern anleiten – du berätst zu Schwangerschaft, Geburt und frühem Wochenbett.
• Dokumentation sichern – du arbeitest digital und interprofessionell mit Gyn, Neo und Anästhesie.

Du vervollständigst unser Team, wenn du...

• staatlich anerkannte Hebamme (m/w/d) bist.
• Verantwortung übernimmst und in einem Level-1-Zentrum lernen und mitgestalten möchtest.
• teamorientiert arbeitest und die interprofessionelle Zusammenarbeit schätzt.
• strukturiert, empathisch und sicher mit digitalen Tools agierst.
• flexible Arbeitszeitmodelle begrüßt und verlässliche Dienstplanung schätzt.

Warum wir?

• Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf
• Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich
• Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen
• Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil
• Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad

Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Silke Kloppenburg, Pflegedienstleiterin Frauenklinik und Pädiatrie, unter 0201 897-2102, oder den leitenden Hebammen Mareike Doerper und Ute Roscher unter 0201 897-3583 , falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.