Ben jij een gedreven en ervaren projectmanager en op zoek naar een nieuwe uitdaging? Bij Design & Development zijn wij op zoek naar een projectmanager die het team in Amsterdam komt versterken.

Als Project Manager ben je de spil in diverse vastgoedprojecten. Je bent verantwoordelijk voor het managen van het ontwikkelteam, waarbij je samenwerkt met interne adviseurs en externe partijen voor de ontwikkeling en realisatie van nieuwbouwprojecten en transformaties. Je beschikt over strategisch inzicht en bent pragmatisch ingesteld. Met jouw uitstekende communicatieve vaardigheden weet je opdrachtgevers te overtuigen en aan je te binden. Je hebt een visie op het verbeteren en verduurzamen van vastgoed.

Wat ga je doen?
In het team, bestaande uit projectmanagers en ontwerpers ben je werkzaam binnen de afdeling Design & Development. Deze groeiende afdeling is volop in ontwikkeling en houdt zich bezig met nieuwbouwontwikkeling, herontwikkeling, transformatie, opwaardering en inrichting van (commercieel) vastgoed. De opdrachten worden uitgevoerd voor nationale en internationale opdrachtgevers binnen diverse sectoren zoals de kantorenmarkt, retail, bedrijfsruimten en logistiek.

Je onderhoudt intensief contact met de opdrachtgevers en bent verantwoordelijk voor de uitvoering en controle van de betreffende projecten (van initiatief tot en met de eindoplevering en nazorgfase). Je neemt het initiatief met betrekking tot alle project gerelateerde werkzaamheden en stuurt waar nodig ontwerpers en betrokken adviseurs aan.

Daarnaast ben je in staat om met jouw technische kennis objectief en gedegen advies te geven over allerlei voorkomende vraagstukken op het gebied van vastgoed en huisvesting. Voor de opdrachtgevers en andere externe partijen ben je hét aanspreekpunt en lever je toegevoegde waarde door als representatieve en onafhankelijke adviseur op te treden.

Wat bieden wij?

• Salaris tussen 5000 en 7500 euro voor 40 uur
• 28 vakantiedagen
• Premievrij pensioen
• Premievrij WGA-hiaat en ANW-hiaat verzekering
• Nederlandse feestdagen ruilen voor een andere religieuze of culturele feestdag
• Leaseauto of mobiliteitsbudget
• Leasefietsregeling

Wie zijn wij?
Samen de toekomst van vastgoed vormgeven. Dat doen we bij Colliers. Al meer dan 125 jaar. Wij zijn een internationale en beursgenoteerde adviseur die bijdraagt aan een betere samenleving door complexe vastgoedvraagstukken op te lossen en de duurzaamheidstransitie in de gebouwde omgeving te versnellen. In 2025 zijn we volledig klimaatneutraal.

Colliers is actief in 65 landen met ruim 18.000 werknemers. In Nederland werken we met 380 professionals in een organisatie waar ondernemerschap, expertise en doen wat goed is, centraal staan.

We streven naar een inclusieve cultuur waar je kunt zijn wie je wilt zijn. Iedereen is welkom en we willen graag dat iedereen zich ook welkom voelt. Of het nu gaat om geslacht, leeftijd, geaardheid of achtergrond, we zoeken talenten die iets extra’s meebrengen. We moedigen actief verschillende inzichten en meningen aan.

We besteden veel aandacht aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. We hebben duidelijke carrièrepaden waarin doorgroeimogelijkheden zijn uitgewerkt en er is een opleidingsbudget. Daarnaast hebben we een samenwerking met Open Up, omdat wij willen investeren in het welzijn van onze medewerkers.

Wat vragen we van jou?

• Jij hebt een afgeronde bouwkundige, technische of facilitaire bachelor of masteropleiding;
• Minimaal 7 jaar relevante werkervaring als projectmanager in de vastgoedbranche;
• Kennis van en ervaring met de (her)ontwikkeling van commercieel vastgoed;
• Ruime ervaring in proces- en projectmanagement (aansturing ontwerpprocessen, aanbestedingen en uitvoering);
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• In het bezit van een rijbewijs B.

Enthousiast over deze functie?
Wil jij ons nieuwe Project Manager  worden? Dan nodigen we je uit om te solliciteren. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Pien van Kuppeveld via [email protected] of 06 51 76 99 65. Een whatsapp sturen, zodat wij jou bellen? Dat kan ook op hetzelfde nummer.

Recruitmentbureaus en zelfstandige recruiters:
We hebben het geluk dat er veel sollicitanten op onze vacatures reageren. Mochten we er echt niet uitkomen, dan hebben we al een bureau geselecteerd.