Młodszy Architekt
- Pełny etat
Opis firmy
Colliers International jest globalną firmą doradczą działającą w obszarze rynku nieruchomości komercyjnych. Posiada biura w 69 krajach, w których zatrudnia 12 000 pracowników. Oferuje pełen zakres usług podmiotom związanym z rynkiem nieruchomości. W Polsce Colliers działa od 1997 roku i posiada biura w Warszawie, Krakowie, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Katowicach, Łodzi i Lublinie. Firma została uhonorowana wieloma prestiżowymi nagrodami przyznanymi m.in. w konkursach: Eurobuild, CIJ Journal, CEE Quality Awards, International Property Awards, Outsourcing Stars oraz Gazele Biznesu. Colliers International jest członkiem koalicji Przyjazna Rekrutacja, a w 2017 i 2019 r. spółka otrzymała tytuł Najlepszego Pracodawcy przyznawany przez niezależną firmę Aon Hewitt.
Opis stanowiska
Za co będziesz odpowiedzialna/y:
· przygotowywanie planów aranżacji przestrzeni biurowych
· pomoc przy projektowaniu przestrzeni biurowych w środowisku BIM – od koncepcji po realizację
· przygotowywanie grafik i schematów do prezentacji
· koordynowanie projektów i komunikacja z klientem
Zgłoś się do nas, jeżeli:
· posiadasz wykształcenie wyższe kierunkowe – architektura / urbanistyka lub kończysz studia na tych kierunkach
· posiadasz min. 1 rok doświadczenia w biurze projektowym (mile widziane doświadczenie przy projektach wnętrz biurowych)
· swobodnie posługujesz się językiem angielskim
· biegle posługujesz się programami Autodesk Revit i AutoCAD
· dobrze znasz program Photoshop
Te umiejętności zwiększą Twoje szanse:
· znajomość programów SketchUp + VRay lub 3D Max
W zamian zapewnimy Ci:
· nowoczesne i komfortowe biuro w atrakcyjnej lokalizacji: biurowiec Metropolitan pl. Piłsudskiego 3
· możliwość pracy przy realizacjach ciekawych projektów wnętrz biurowych w multidyscyplinarnym zespole (zobacz jedną z naszych realizacji – Prologis)
· szkolenie i możliwość zdobycia doświadczenia w środowisku BIM
· umowę o pracę, opiekę medyczną z pełną rehabilitacją, pakiet Multikafeteria, dodatkowe dni urlopu dla rodziców (6 dni rocznie)
· jasno określone ścieżki rozwoju, bogaty program szkoleń, miłą atmosferę
· pracę w firmie z tytułem Najlepszego Pracodawcy 2017 oraz 2019
Przewidujemy 2 etapy rekrutacji:
1. zadanie + test predyspozycji
2. spotkanie rekrutacyjne