Colliers International jest globalną firmą doradczą działającą w obszarze rynku nieruchomości komercyjnych. Posiada biura w 69 krajach, w których zatrudnia 12 000 pracowników. Oferuje pełen zakres usług podmiotom związanym z rynkiem nieruchomości. W Polsce Colliers działa od 1997 roku i posiada biura w Warszawie, Krakowie, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Katowicach i Łodzi. Firma została uhonorowana wieloma prestiżowymi nagrodami przyznanymi m.in. w konkursach: Eurobuild, CIJ Journal, CEE Quality Awards, International Property Awards, Outsourcing Stars oraz Gazele Biznesu. Colliers International jest członkiem koalicji Przyjazna Rekrutacja, a w 2017 r. spółka otrzymała tytuł Najlepszego Pracodawcy przyznawany przez niezależną firmę Aon Hewitt.

Za co będziesz odpowiedzialny:

·          przygotowywanie planów aranżacji przestrzeni biurowych

·          pomoc przy projektowaniu przestrzeni biurowych od koncepcji po realizację

·          przygotowywanie grafik i schematów do prezentacji

Zgłoś się do nas, jeżeli:

·          posiadasz wykształcenie wyższe kierunkowe – architektura / urbanistyka lub kończysz studia na tych kierunkach

·          posiadasz min. 1 rok doświadczenia w biurze projektowym (mile widziane doświadczenie przy projektach wnętrz biurowych)

·          swobodnie posługujesz się językiem angielskim

·          biegle znasz program AutoCAD

·          dobrze znasz programy Photoshop i InDesign

Te umiejętności zwiększą Twoje szanse:

·          znajomość programów Autodesk Revit oraz SketchUp + VRay

W zamian zapewnimy Ci:

·          nowoczesne i komfortowe biuro w atrakcyjnej lokalizacji: biurowiec Metropolitan pl. Piłsudskiego 3

·          możliwość pracy przy realizacjach ciekawych projektów wnętrz biurowych 

·          szkolenie i możliwość zdobycia doświadczenia w środowisku BIM

·          umowę o pracę, opiekę medyczną z pełną rehabilitacją, pakiet Multikafeteria, dodatkowe dni urlopu dla rodziców (6 dni rocznie)

·          jasno określone ścieżki rozwoju, bogaty program szkoleń, miłą atmosferę

·          pracę w firmie z tytułem Najlepszego Pracodawcy 2017

Przewidujemy 2 etapy rekrutacji:

1.    zadanie + rozmowa (architekt oraz starszy konsultant)

2.    rozmowa (dyrektor działu Workplace Innovation oraz dyrektor działu HR)