La Clinique Théraé : 

Située entre Tours et Orléans,  à la sortie de l’autoroute A 10 de Blois, la Clinique Théraé est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) polyvalent et spécialisé en affections digestives, métaboliques et endocriniennes qui accueille en hospitalisation complète ainsi qu’en hospitalisation de jour des patients adultes et adolescents.

Le groupe Colisée en quelques mots :

Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention.

Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète.

Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets !

Offre d'emploi : Gouvernant(e)

Secteur : Établissement de santé et de soins - Clinique SMR Polyvalent & Nutrition
Type de contrat : CDI
Rythme : Temps plein, du lundi au vendredi – 7h / jour + 1 week-end travaillé dans le mois
Prise de poste : Décembre 2026

À propos de l'établissement & du service

La Clinique THERAE accompagne ses patients dans un cadre chaleureux, sécurisant et exigeant en matière d'hygiène et de confort.

L’entretien des parties communes et de l’environnement de soins sont la vitrine de notre établissement.
Au cœur de cette mission, l’hygiène, la propreté des locaux et la qualité hôtelière contribuent directement au confort, au bien-être et à la satisfaction des patients, tout au long de leur séjour.

Nous recherchons actuellement un(e) gouvernant(e) pour organiser et faire évoluer ce service, prenant en comptant les standards et attendus en termes de qualité sanitaire.

Missions principales

Sous la responsabilité de la cadre de santé, de l’IDEC et en étroite collaboration avec la cadre hygiéniste, vous veillez à la qualité du bionettoyage, à l’entretien des locaux et à la qualité hôtelière (restauration en salle et en chambre, prestations hôtelières).

• Encadrement et animation de l'équipe
  • Organisation et priorisation du travail du service au quotidien.
  • Accompagnement, formation et montée en compétences des ASH.
• Appui à l'entretien
  • Appui opérationnel à l'entretien des parties communes et des chambres.
  • Réalisation des prestations hôtelières dans le respect des standards de l'établissement et des souhaits des patients.
• Qualité, hygiène et conformité
  • Réalisation des audits d'hygiène et de propreté (chambres, communs …).
  • Vérification de l'application des protocoles et procédures d'hygiène, en lien avec l'équipe qualité et le CLIN.
  • Suivi des indicateurs, mise en place d'actions correctives et reporting à l’IDEC & la cadre de santé.
  • Application des décisions de la Direction, des responsables de service et relai auprès des équipes.
• Gestion logistique
  • Gestion des commandes, des stocks et des inventaires (produits d'entretien, linge, consommables).
  • Relation avec les fournisseurs et prestataires extérieurs.

Candidatures

CV + lettre de motivation obligatoire.

Les candidatures incomplètes et/ou sans expériences significatives ne pourront être retenues.

Profil recherché :

• Exigence : expérience confirmée dans le domaine sanitaire (hygiène hospitalière, secteur médico-social ou sanitaire).
  • Possibilité d’étude de candidatures avec une expérience significative dans le secteur médico-social ou profil issu du secteur hôtelier (hôtels ...)
• Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités éprouvées.
• Maîtrise des protocoles d'hygiène et de la démarche qualité.
• Capacité à s'adapter aux changements et à prendre des initiatives.
• Aisance à faire remonter les difficultés et à rendre compte auprès de la Direction et de ses représentants.
• Pédagogie, sens de l’équité et capacité à fédérer et relayer auprès des équipes.

Ce que nous vous offrons :

• Un poste à responsabilités.
• Une équipe engagée et un environnement exigeant et bienveillant.
• Formation continue.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.